Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik
Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik

Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik

Elsdorf Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und betreibe elektrische Systeme, behebe Fehler und führe Sicherheitsprüfungen durch.
  • Arbeitgeber: Beliebtes Unternehmen in Elsdorf mit modernen Arbeitsbedingungen.
  • Mitarbeitervorteile: Einstieg ohne Probezeit, 250 € Prämie für Empfehlungen, tarifliche Bezahlung und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Feste Ansprechpartner unterstützen dich und fördern deine Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Automatisierungstechnik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbar, gute Deutschkenntnisse und relevante Berufserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Für unseren beliebten und modernen Kunden in Elsdorf suchen wir: Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik mit der Option zur Übernahme im Kundenbetrieb!

Personalhaus Vorteile:

  • Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
  • 250 € Prämie - für jeden Mitarbeiter, der über deine Empfehlung zu uns kommt
  • Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – um faire Bedingungen zu schaffen
  • Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen – zusätzlich zum Stundenlohn
  • Fahrdienst – wir bringen dich sicher zur Arbeit und nach Hause
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
  • Feste Ansprechpartner – die gezielt auf dich eingehen, um das Beste aus dir rauszuholen

Deine Aufgaben:

  • Installieren, Inbetriebnahme und Betrieb von elektrischen Systemen und Anlagen
  • Prüfen, Analysieren und systematisches Beheben von Fehlern an elektrischen Funktionen und Systemen
  • Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen nach geltenden Normen
  • Beurteilen und Sicherstellen der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
  • Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Bereichen
  • Konsequente Berücksichtigung der Vorgaben des Umweltschutzes, der Arbeitssicherheit und der Wirtschaftlichkeit

Dein Profil:

  • Souveränes Lesen von Schaltplänen und technischer Dokumentation (z. B. R&I-Fließbilder, 2D/3D-Layouts)
  • Gute Deutschkenntnisse zur reibungslosen Kommunikation (mind. B1-Niveau)
  • Eigenes Standardwerkzeug für die Elektroinstallation wird vorausgesetzt. (Klärung bei Bedarf)
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
  • Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im industriellen Umfeld
  • Fahrausweis für Flurförderzeuge (Staplerschein).
  • Führerschein der Klasse B und eigener PKW.
  • Gültige und nachgewiesene arbeitsmedizinische Eignungsuntersuchungen nach G25 (Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten) und G41 (Arbeiten mit Absturzgefahr).
  • Uneingeschränkte Höhentauglichkeit.
  • Gültige Schulung und Nachweis im Umgang mit PSAgA (Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz).
  • Gültiger Bedienerausweis für Hebe-, Hubarbeits- und Scherenbühnen sowie ein gültiger Kranschein.

Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen in Elsdorf bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Inbetriebnehmer (m/w/d) in der Automatisierungstechnik. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit profitieren Sie von einer fairen Bezahlung, umfangreichen Urlaubstagen und einem persönlichen Ansprechpartner, der Ihre Entwicklung unterstützt. Zudem ermöglichen wir Ihnen den Einstieg ohne Probezeit und bieten attraktive Prämien für Empfehlungen, was unser Engagement für ein positives Arbeitsklima unterstreicht.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Inbetriebnehmer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert und können dir einen Vorteil verschaffen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast. So kannst du im Gespräch glänzen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über die Vorteile des Unternehmens zu informieren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inbetriebnehmer (m/w/d) Automatisierungstechnik

Inbetriebnahme elektrischer Systeme
Fehleranalyse und -behebung
Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen
Sicherheit von elektrischen Anlagen
Qualitätssicherung
Dokumentation technischer Arbeiten
Lesen von Schaltplänen
Technische Dokumentation verstehen
Berufsausbildung als Energieanlagenelektroniker oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im industriellen Umfeld
Fahrausweis für Flurförderzeuge
Führerschein Klasse B
Höhentauglichkeit
Umgang mit PSAgA
Bedienerausweis für Hebe- und Hubarbeitsbühnen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Inbetriebnehmer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Automatisierungstechnik. Nenne konkrete Beispiele, wie du elektrische Systeme installiert oder Fehler behoben hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste aus dir rausholen!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Schaltpläne und technische Dokumentationen zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Inbetriebnahme und Fehleranalyse unter Beweis stellen.

Sicherheitsbewusstsein betonen

Da Sicherheit in der Automatisierungstechnik von größter Bedeutung ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du Sicherheitsprüfungen durchführst und welche Maßnahmen du ergreifst, um die Sicherheit von elektrischen Anlagen zu gewährleisten.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Gute Deutschkenntnisse sind wichtig für die reibungslose Kommunikation im Team. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, und zeige, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Abteilungen effektiv zu kommunizieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.

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Standort: Elsdorf
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