Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze internationale Tochtergesellschaften bei Konsolidierungsfragen und erstelle Konzernabschlüsse.
- Unternehmen: Renommierte Firma in Düsseldorf mit Übernahmeoption.
- Vorteile: Attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und individuelle Beratung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative Reporting-Lösungen.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in Konsolidierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren renommierten und namhaften Kunden in Düsseldorf suchen wir einen Konsolidierungsspezialisten (m/w/d) mit Übernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt unsere internationalen Tochtergesellschaften bei Fragen zu Berichtspflichten sowie zum Konsolidierungsprogramm und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.
- Du wirkst mit bei der Erstellung von Konzernabschlüssen nach IFRS im Rahmen der Planung sowie der monatlichen und quartalsweisen Berichterstattung.
- Du begleitest die Einführung eines neuen Konsolidierungssystems (S/4HANA für Group Reporting) zur Ablösung des bisherigen SAP-SEM-BCS.
- Du bringst neue Reporting‑Anforderungen zum Leben – von der Konzeption bis zum Test der Reports.
- Du erstellst Präsentationsunterlagen für konzerninterne Gremien (Vorstand, Prüfungsausschuss).
- Du supportest als Ansprechpartner für andere Abteilungen (Investor Relations, Controlling) sowie Wirtschaftsprüfer.
Dein Profil:
- Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Konzernrechnungslegung) oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Bilanzbuchhalter.
- Erste Erfahrung im Bereich Konsolidierung ist ein Plus.
- Kenntnisse in SAP (SEM-BCS, S/4HANA) oder anderen Konsolidierungssystemen (z. B. LucaNet, IDL Konsis) sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Sehr gutes Zahlenverständnis und analytisches Denken.
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Teamgeist, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine technische Affinität.
Konsolidierungsspezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Unser Unternehmen in Düsseldorf bietet dir als Konsolidierungsspezialist (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung, die von Teamgeist und individueller Wertschätzung geprägt ist. Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tagen Urlaub, was deine Work-Life-Balance unterstützt. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten und eine transparente Begleitung im Bewerbungsprozess.
Kontaktdaten:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Konsolidierungsspezialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Bereite dich gut auf dein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bereite Fragen für das Interview vor! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frag nach den Herausforderungen der Position oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konsolidierungsspezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Konsolidierungsspezialist interessierst und was dich motiviert.
Betone deine relevanten Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Konsolidierung hervor. Wenn du mit SAP oder anderen Konsolidierungssystemen gearbeitet hast, lass es uns wissen! Das zeigt, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sei strukturiert und klar!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Konsolidierungsspezialisten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Konsolidierung und im Umgang mit Reporting-Systemen zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deinen Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Frage nach dem Unternehmen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Konsolidierung hat. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
