Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Patientinnen und Patienten im Alltag.
- Arbeitgeber: Wertschätzendes Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Ab 22 € Stundenlohn, Überstundenvergütung, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Weiterbildung.
- Andere Informationen: Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Krankenpfleger/ Krankenschwester (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Wertschätzung: Stundenlohn ab 22 € brutto, faire Vergütung von Überstunden, Zuschläge auf die reguläre Vergütung, Jahres-Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem iGZ‑Tarifvertrag, attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Flexibilität: Wahl zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen – Voll- oder Teilzeit, gemeinsames Finden einer passenden Lösung.
- Planbarkeit: Frühzeitige Urlaubsplanung und Mitspracherecht bei der Gestaltung der Arbeitszeiten.
- Mobilität: Firmenfahrzeug, das privat genutzt werden kann, sowie die Möglichkeit eines Dienstfahrrads, das ebenfalls privat genutzt werden darf.
- Weiterbildung: Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Ihre Aufgaben:
- Fürsorgliche Betreuung und Unterstützung der Patientinnen und Patienten im Alltag.
- Gewährleistung der pflegerischen, medizinischen und therapeutischen Aspekte.
- Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten sowie für den ärztlichen Dienst.
- Planung und Dokumentation der durchgeführten pflegerischen Maßnahmen.
- Durchführung fachgerechter Grund- und Behandlungspflege sowie deren Dokumentation.
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits‑ und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d), idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung.
- Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägter Servicegedanke.
- Gute Organisationsfähigkeiten.
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Krankenpfleger/ Krankenschwester (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenpfleger/ Krankenschwester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder ob sie noch Fragen zu deinem Profil haben. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden in der Firma, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenpfleger/ Krankenschwester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Krankenpfleger oder Krankenschwester bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung zu erfahren, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die Art der Patientenversorgung an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passen könntest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Krankenpfleger oder Krankenschwester unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du besonders gut im Team gearbeitet hast oder schwierige Herausforderungen gemeistert hast. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Arbeitszeiten sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Du kannst auch überlegen, etwas zu tragen, das mit dem Pflegeberuf zu tun hat, um deine Verbundenheit zu zeigen.