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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Baumanagement und arbeite an spannenden Bauprojekten mit.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen in Hannover mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein sicherer Fahrdienst.
- Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Bauens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder baufachlichen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unseren beliebten und modernen Kunden in Hannover suchen wir: Mitarbeiter Baumanagement (m/w/d) mit der Option zur Übernahme im Kundenbetrieb!
Personalhaus Vorteile:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- 250 € Prämie - für jeden Mitarbeiter, der über deine Empfehlung zu uns kommt
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – um faire Bedingungen zu schaffen
- Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen – zusätzlich zum Stundenlohn
- Fahrdienst – wir bringen dich sicher zur Arbeit und nach Hause
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
- Feste Ansprechpartner – die gezielt auf dich eingehen, um das Beste aus dir rauszuholen
Deine Aufgaben:
- Mitwirkung bei Verwaltungs- und Bauunterhaltungsaufgaben im Zusammenhang mit Dienstliegenschaften
- Unterstützung im Baumanagement, beispielsweise in verschiedenen Koordinations- und Planungsprozessen
- Mitarbeit bei der Bau-Budgetplanung und Mittelverteilung
- Teilnahme an Begehungen von Liegenschaften zur Zustandsbewertung und Dokumentation
- Einholung und Auswertung von Angeboten für Verhandlungsvergaben sowie Vorbereitung formaler Ausschreibungen und Beschaffungen, einschließlich der Vergabe von Aufträgen
- Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen durch Beauftragung von Rahmenvertragsfirmen
- Durchführung baulicher Unterhaltungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Baumanagement
- Erfassung und Erstbewertung von Störmeldungen oder Reparaturanfragen
- Bearbeitung und Dokumentation von Meldungen, Aufträgen, Bestellungen und Kosten
- Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Immobilienkauffrau oder Immobilienkaufmann (w/m/d), oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem baufachlichen Bereich mit nachweisbaren Kenntnissen und Erfahrungen in der kaufmännischen Liegenschaftsverwaltung
- Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft sowie Erfahrung in der Immobilienverwaltung oder Bauwirtschaft sind von Vorteil
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, Dienstfahrzeuge eigenständig zu führen
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Mitarbeiter Baumanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Baumanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Baumanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Ansprechpartner gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Baumanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Baumanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Immobilienwirtschaft oder im Baumanagement gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Kunden in Hannover verschaffen. Schau dir die Projekte an, an denen sie arbeiten, und informiere dich über ihre Werte und Ziele. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Baumanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Rolle bei der Budgetplanung oder Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen zu sprechen.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zum Beispiel könntest du nach den Herausforderungen im Baumanagement des Unternehmens fragen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Sei freundlich, lächle und zeige Selbstbewusstsein – das hinterlässt einen positiven Eindruck!