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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe die Grund- und Behandlungspflege durch und betreue unsere Patientinnen und Patienten.
- Arbeitgeber: Moderner Arbeitgeber in Rheine mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Stundenlohn ab 22 € brutto, flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Sichere Urlaubsansprüche und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Wir suchen für unseren modernen Auftraggeber in Rheine eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Benefits
- Wertschätzung: Stundenlohn ab 22 € brutto, angemessene Mehrarbeitsvergütung. Jahressonderzahlungen gem. iGZ‑Tarifvertrag in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Tolle Mitarbeiterrabatte.
- Flexibilität: Passendes Arbeitszeitmodell (Voll- oder Teilzeit) nach Wunsch.
- Planbarkeit: Sicher geplante Urlaubsansprüche und Entscheidungsfreiheit bei Arbeitszeiten.
- Mobilität: Firmenfahrzeug (privat nutzbar) und Dienstfahrrad (privat nutzbar).
- Weiterbildung: Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Aufgabengebiete
- Planung und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Betreuung der Patientinnen und Patienten.
- Erhaltung und Förderung der Mobilität der zu Pflegenden.
- Sorgfältige Dokumentation der Pflege.
- Einhaltung und Überprüfung hygienischer Richtlinien.
- Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen.
- Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen.
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder ähnlicher Qualifikation (m/w/d).
- Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit.
- Aktive Arbeit nach modernem, ganzheitlichem Pflegeverständnis.
- Freude an der Arbeit im Team.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Arbeitgeber und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegefachkraft zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der die Anforderungen erfüllt und sich mit unserem modernen Pflegeansatz identifizieren kann.
Zeige dein Einfühlungsvermögen: In der Pflege ist Empathie entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Patienten eingegangen bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess für uns beide einfach zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den modernen Auftraggeber in Rheine einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Philosophie in der Pflege. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege verdeutlichen. Zeige, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den kostenlosen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die der Arbeitgeber anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern, was in der Pflege besonders wichtig ist.