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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Fachhandelspartnern und Unterstützung im technischen After-Sales-Team.
- Arbeitgeber: Beliebtes Unternehmen in Fuldatal mit modernen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Einstieg ohne Probezeit, 250 € Prämie, tarifliche Bezahlung und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Feste Ansprechpartner und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten im Bereich Garten- und Mährobotertechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder vergleichbar, Berufserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Für unseren beliebten und modernen Kunden in Fuldatal suchen wir: Servicetechniker (m/w/d) Garten-/Mährobotertechnik mit der Option zur Übernahme im Kundenbetrieb!
Personalhaus Vorteile:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- 250 € Prämie - für jeden Mitarbeiter, der über deine Empfehlung zu uns kommt
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – um faire Bedingungen zu schaffen
- Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen – zusätzlich zum Stundenlohn
- Fahrdienst – wir bringen dich sicher zur Arbeit und nach Hause
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
- Feste Ansprechpartner – die gezielt auf dich eingehen, um das Beste aus dir rauszuholen
Deine Aufgaben:
- Betreuung unserer Fachhandelspartner in allen Fragen rund um die Garten- und Mährobotertechnik, insbesondere über unsere telefonische Hotline
- Unterstützung des bestehenden technischen After‑Sales‑Teams in allen technischen Fragen unsere Produkte betreffend
- Unterstützung von Schulungen für unsere Fachhandelspartner im Haus und auch vor Ort bei unseren Kunden
- Die Aufgaben erfordern die Bereitschaft für gelegentliche Außeneinsätze in Deutschland
- Kommunikation mit unseren Herstellern zur Produktweiterentwicklung
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Mechaniker, Schlosser, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss mit fundiertem technischem Hintergrund
- Berufserfahrung als Servicetechniker (m/w/d) oder im After‑Sales‑Bereich wünschenswert
- Unternehmerisches Denken und Handeln und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
- Hohe Eigeninitiative und Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägter Ehrgeiz
- Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, Workflows effizient auf- und umzusetzen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Anwendungen
Servicetechniker (m/w/d) Garten-/Mährobotertechnik Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) Garten-/Mährobotertechnik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der weitere Prozess aussieht.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Garten- und Mährobotertechnik. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) Garten-/Mährobotertechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im technischen Bereich oder im After-Sales-Service. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Produkte, mit denen du arbeiten wirst, genau anzuschauen. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Garten- und Mährobotertechnik, damit du im Gespräch kompetent auftreten kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Servicetechniker unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du Kunden unterstützt hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamstrukturen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Fachhandelspartnern und Herstellern ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, komplexe Themen einfach zu vermitteln.