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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unser Produkt-Informations-System für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen in Paderborn mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und individuelle UnterstĂĽtzung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
FĂĽr unseren renommierten und namhaften Kunden in Paderborn suchen wir einen Stammdatenmanager (w/m/d) mit Ăśbernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Einrichtung und Sicherstellung eines reibungslosen Produkt-Informations-Systems (PIM) inkl. Anbindung an externe Informationsquellen für die Kunden (GS1 GDSN, GetItem…)
- Sicherstellung einheitliches Stammdatenmanagement in der Gruppe insbesondere in COPA aber auch im CRM-System oder anderen zentralen Anwendungen
- Qualitätssicherung der Stammdatenhaltung
- Verbesserung, Steuerung und Dokumentation eines Prozess-Managements in der Verbindung zwischen den Bereichen Logistik, Controlling, MKT und Vertrieb (insbes. Online)
- Treiber bei der Umsetzung aller notwendigen MaĂźnahmen zur Verbesserung der Nutzung der Stammdatensysteme
- Vernetzung der stammdatenrelevanten Systeme
- Datenrevision
- Schaffung von Datengrundlagen fĂĽr automatisierte Auswertungen und Einbindung in Reportingsysteme
- Entwicklung und EinfĂĽhrung von Controlling-Tools fĂĽr die Logistik
- Analyse, Bewertung und Entwicklung von Entscheidungsvorlagen fĂĽr die Technik
- Erstellung der Logistikplanung
- Einbindung der Ermittlung der Logistikkosten in automatisierte Auswertungen
- Stetige PrĂĽfung der im Einsatz befindlichen COPA-Anwendungen auf Verbesserungen, Optimierungen und Ausnutzung aller COPA-basierenden Prozesse
- Stetige Prüfung aller COPA-Module auf Anwendbarkeit im Rahmen eines ständigen Verbesserungsprozesses
- Troubleshooter im Zusammenhang mit COPA
- Aufbau einer Wissensdatenbank zu COPA-Anwendungen
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre und erste Berufserfahrung oder eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung – idealerweise in einem Handelsunternehmen
- Souveräner Umgang mit MS Excel und idealerweise mit SQL
- IT-Affinität, Prozessdenken und konzeptionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohes Kommunikationsgeschick und Erfahrung in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Höchste Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation, Wille zur Mitgestaltung, Fähigkeit, sich auf verschiedenen Ebenen durchsetzen zu können, und eine eigenständige Arbeitsweise
- Kenntnisse in HCL Notes, Microsoft Dynamics und/oder des ERP-Systems drink.PRO von Copa sind von Vorteil
Stammdatenmanager (w/m/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stammdatenmanager (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Stammdatenmanagement am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich interessiert sind und sich mit der Unternehmensvision identifizieren können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden und von unseren individuellen Beratungsangeboten zu profitieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stammdatenmanager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau der richtige Stammdatenmanager für unser Team bist und was dich an der Stelle reizt.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit MS Excel und SQL. Wenn du bereits in einem Handelsunternehmen gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du dort zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast!
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Stammdatenmanagers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit MS Excel oder SQL zeigen. Wenn du von realen Situationen erzählst, in denen du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da der Job eine hohe IT-Affinität erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse in relevanten Systemen wie HCL Notes oder Microsoft Dynamics zu erläutern. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz zu steigern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung deiner zukĂĽnftigen Rolle interessiert bist.