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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und überwache Software-Testaufgaben für innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Renommierte Firma in Paderborn mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und individuelle Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Software-Qualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Kenntnisse in Testmethoden erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Für unseren renommierten und namhaften Kunden in Paderborn suchen wir einen Test Software Manager (m/w/d) mit Übernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Du wirst die funktionalen Software-Testaufgaben steuern und überwachen.
- Du bist für den Nachweis des Software-Reifegrades unter Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen verantwortlich.
- Du definierst Teststrategien und Testumfänge für die vereinbarten Software-Release-Stände/SW-Features, erstellst Aufwandsabschätzungen und unterstützt bei der Aufstellung und Pflege der Zeit- und Ressourcenpläne.
- Detailaufgaben werden von dir an das weltweit verteilte Testteam übertragen, und du koordinierst die Projektkommunikation bezüglich Software-Test im Team.
- Du erstellst erforderliche Dokumente, Metriken und Berichte zur Überwachung des Testfortschritts und präsentierst sie internen und externen Kunden.
- Entsprechend des Automotive Spice Prozesses bewertest du Software-Anforderungen und leitest daraus strukturierte Testfälle für die Software-Testspezifikation ab.
- Du trägst die Verantwortung für die methodische und effiziente Erstellung von Skripten zur Testautomatisierung, einschließlich Reviews.
Dein Profil:
- Du hast ein Studium einer technischen Fachrichtung (Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare Studiengänge) erfolgreich abgeschlossen.
- Du besitzt Kenntnisse der verschiedenen Testmethoden nach ISTQB(R) und im Bereich Testmanagement und Testorganisation.
- Erfahrungen im Requirements Engineering bringst du mit und idealerweise hast du mit IBM Rational DOORS oder vergleichbaren Datenbanken gearbeitet.
- Du beherrschst Methoden und Techniken der Software-Programmierung oder Testautomatisierung.
- Du zeigst Interesse an komplexen Software-Funktionen und legst großen Wert auf Qualität.
- Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Test Software Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Software Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Software-Tests! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Software Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu dieser Stelle als Test Software Manager passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Software-Tests zeigen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du drauf hast. Eine gute Struktur hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist, bei uns zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Test Software Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Testmethoden, Testmanagement und Automatisierung zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Projekten sind immer gut!
✨Präsentation deiner Ergebnisse
Da du auch für die Erstellung von Berichten und Metriken verantwortlich bist, übe, wie du deine Ergebnisse klar und strukturiert präsentieren kannst. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich darstellen kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.