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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Bestandskunden und Umsetzung von Verkaufsaktivitäten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Dorsten mit Übernahmeoption.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Einstieg in ein spannendes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams ohne Probezeit und profitiere von individueller Beratung.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Telefonieren, gute EDV-Kenntnisse und hohe Serviceorientierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für unseren dynamischen Kunden in Dorsten suchen wir Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit Übernahmeoption!
Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
- Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
- Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
- Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
- Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
- Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung
Deine Aufgaben:
- Betreuung der Bestandskunden
- Lösungsorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise
- Umsetzung und Planung von Inbound- & Outbound-Aktivitäten
- Bearbeitung der anfallenden Korrespondenz telefonisch & schriftlich
- Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
- Fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen Abteilungen
Dein Profil:
- Lösungsorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise
- Freude am Telefonieren und verkaufen
- Hohe Kunden-, Mitarbeiter- und Serviceorientierung
- Gute EDV-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess und zeig dein Interesse – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine kundenfreundliche Arbeitsweise am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Kontakte und können dir helfen, die richtigen Vakanzen zu finden. Bewirb dich über unsere Website, um von unseren individuellen Beratungen zu profitieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist es wichtig, dass du deine Freude am Telefonieren und Verkaufen deutlich machst. Das wird die Arbeitgeber überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle als Verkaufsmitarbeiter zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie gut du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über den Kunden in Dorsten zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe ihre Produkte oder Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine lösungsorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Übe deine Telefonkommunikation
Da der Job viel telefonische Kommunikation erfordert, solltest du deine Telefonfähigkeiten vorher üben. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Familienmitgliedern, um sicherzustellen, dass du klar und freundlich kommunizieren kannst. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen während des Interviews.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.