Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Kundenangebote und pflege den Kontakt zu Lieferanten.
  • Arbeitgeber: Beliebtes und modernes Unternehmen in Bad Oeynhausen.
  • Mitarbeitervorteile: Einstieg ohne Probezeit, 250 € Prämie fĂĽr Empfehlungen, tarifliche Bezahlung.
  • Andere Informationen: Bis zu 30 Tage Urlaub und feste Ansprechpartner fĂĽr deine UnterstĂĽtzung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

FĂĽr unseren beliebten und modernen Kunden in Bad Oeynhausen suchen wir: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst mit der Option zur Ăśbernahme im Kundenbetrieb!

Personalhaus Vorteile:

  • Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
  • 250 € Prämie - fĂĽr jeden Mitarbeiter, der ĂĽber deine Empfehlung zu uns kommt
  • Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) – um faire Bedingungen zu schaffen
  • Branchenzuschläge und ĂĽbertarifliche Zulagen – zusätzlich zum Stundenlohn
  • Fahrdienst – wir bringen dich sicher zur Arbeit und nach Hause
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung fĂĽr deinen Einsatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, fĂĽr deine Erholung
  • Feste Ansprechpartner – die gezielt auf dich eingehen, um das Beste aus dir rauszuholen

Deine Aufgaben:

  • Bearbeitung von Kundenangeboten und Lieferantenanfragen
  • Persönlicher Kunden- und Lieferantenkontakt und Betreuung
  • Abwicklung und Erfassung von Kundenaufträgen und Lieferantenbestellungen inkl. Terminverfolgung
  • Allgemeine administrative BĂĽroarbeiten

Dein Profil:

  • Kaufmännische Ausbildung und eine mehrjährige Berufserfahrung als Vertriebsmitarbeiter oder in einem vergleichbaren Beruf
  • Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke
  • MS-Office Kenntnisse, ein technisches Verständnis
  • Zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen in Bad Oeynhausen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit profitieren Sie von einer fairen Bezahlung, umfangreichen Urlaubstagen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Zudem genießen Sie die Vorteile eines direkten Ansprechpartner, der Ihre individuellen Stärken fördert und Ihnen den Einstieg ohne Probezeit ermöglicht.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.

✨Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Stelle passen. Zeig, dass du die richtige Wahl für den Job bist!

✨Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Vertrieb
Serviceorientierung
Kommunikationsstärke
MS-Office Kenntnisse
Technisches Verständnis
Zuverlässigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit
Bearbeitung von Kundenangeboten
Abwicklung von Kundenaufträgen
Terminverfolgung
Administrative BĂĽroarbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst interessierst und was dich motiviert.

Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deiner kaufmännischen Ausbildung und deiner Berufserfahrung. Konzentriere dich auf relevante Tätigkeiten, die deine Serviceorientierung und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Wir wollen sehen, dass du das Zeug dazu hast!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du zuverlässig und selbstständig arbeiten kannst.

Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich ĂĽber den Kunden in Bad Oeynhausen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe ihre Produkte oder Dienstleistungen. So kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

✨Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

✨Zeige Teamgeist

Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.

✨Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren.

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