Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere intensivpflichtige Kinder in einem liebevollen Umfeld.
- Unternehmen: Familienfreundliche Einrichtung für Kinderintensivpflege in Chemnitz.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Karrieremöglichkeiten und regelmäßige Fortbildungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagoge erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
In unserer stationären Kinderintensivpflege-Einrichtung sollen unsere kleinen Patienten in liebevoller Geborgenheit aufwachsen und erhalten dabei eine individuelle pflegerisch-medizinische und pädagogische Betreuung – eben ein bärenstarkes Zuhause.
Für unsere Kinderintensivpflegeeinrichtung in Chemnitz suchen wir ab sofort einen pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.
Die pädagogische Betreuung unserer kleinen Patienten erfolgt perspektivisch an 7 Tagen die Woche in der Zeit von 7:00 Uhr bis 19:30 Uhr und wird im 2-Schichtsystem abgedeckt.
- Angemessene leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Eine patientenunabhängige, unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- Strukturierte, professionelle Einarbeitung
- Teilnahme an regelmäßigen Supervisionen
- Karrieremöglichkeiten und arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnerunternehmen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in den Bereichen Bewegung (z. B. Pilates), Stressmanagement (z. B. Autogenes Training) sowie Ernährung
- Betreuung und Förderung der schwerstmehrfahrbehinderten Kinder und Jugendlichen in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften (m/w/d)
- Planung, Einsatz und Durchführung von individuellen Förder-, Hilfs- und Entwicklungsplänen
- Planung, Einsatz, Unterstützung und Durchführung von Freizeitaktivitäten wie Spaziergänge in der näheren Umgebung, Zoo- oder Theaterbesuche
- Umsetzung von gemeinsamen Zielen mit den Pflegefachkräften (m/w/d)
- Begleitung und Unterstützung bei Therapien
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als
- Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Heil- oder Sozialpädagoge (m/w/d)
- Erzieher (m/w/d) mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation
- Diplompädagoge (m/w/d)
- Sonderpädagoge (m/w/d)
- staatlich anerkannter Sozialarbeiter (m/w/d)
- Zuverlässigkeit, gewissenhafte Arbeitswese, Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit intensivpflichtigen Kindern und Jugendlichen
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation mit Vorgesetzten, Eltern, Therapeuten und Kollegen
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Motivation und Neugier, sich auf Neues einzulassen und neue Dinge zu erlernen
Dann nutzen Sie gern unseren Bewerbungs-Button, die Möglichkeit der Whats App-Bewerbung oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:
- personal@pflege-tobias. de oder per Post an
- Pflegedienst Nicole Tobias
Brahmsstraße 9
01705 Freital
Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Melden Sie sich gern telefonisch oder per Whats App bei Nicole Zimmermann unter 0351 / 210821 25 oder 01520 / 267 1214
Wir freuen uns auf Sie!
Sie haben Lust auf unser Konzept, aber es ist nicht der passende Ort dabei?
Wir haben unterschiedlichste Versorgungen in Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin, Brandenburg und Thüringen.
- Eine Übersicht der offenen Stellen in unserem Unternehmen finden Sie in unserem
- Stellenportal
Pädagogische Fachkraft, Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die außerklinische Kinderintensivpflege im Raum Chemnitz Arbeitgeber: Pflegedienst Nicole Tobias
Als Arbeitgeber im Bereich der Intensivpflege bieten wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die individuelle Pflege und das Wohl unserer Patienten im Mittelpunkt stehen. Unser interdisziplinäres Team fördert eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während wir dir durch gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten helfen, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Arbeitsklima, das Raum für persönliche Entfaltung lässt.
Kontaktdaten:
Pflegedienst Nicole Tobias Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft, Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die außerklinische Kinderintensivpflege im Raum Chemnitz erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Pflegedienst Nicole Tobias haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft, Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagoge (m/w/d) für die außerklinische Kinderintensivpflege im Raum Chemnitz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Pflegedienst Nicole Tobias zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Nicole Tobias vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
