Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern!
Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern!

Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern!

Weinböhla Teilzeit 21 - 26 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Pflegedienst Nicole Tobias

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge Menschen mit intensivem Pflegebedarf in einer 1:1 Betreuung.
  • Arbeitgeber: Pflegedienst Nicole Tobias GmbH - ein freundliches und unterstützendes Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und einem tollen Betriebsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Dankbarkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für Patienten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21 - 26 € pro Stunde.

Unser Team Pflegedienst Nicole Tobias GmbH hat sich auf die Versorgung von Menschen mit speziellem Pflegebedarf spezialisiert. Menschen, die rund um die Uhr auf Pflegekräfte (m/w/d) angewiesen sind und dies auch zu schätzen wissen. Arbeitszeit heißt Lebenszeit und dies bedeutet, dass man während dieser Zeit auch eine gewisse Lebensqualität erleben möchte. Nach diesem Credo gestalten wir unseren Arbeitsalltag und legen daher viel Wert auf ein ausgezeichnetes Betriebsklima und ein freundschaftliches Miteinander.

Zur Erweiterung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einer liebevollen examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) für eine 1:1 Erwachsene-Versorgung in 01689 Weinböhla. Um eine 24-stündige Versorgung gewährleisten zu können, arbeiten wir im 2-Schicht-System.

Vergütung & finanzielle Vorteile
  • Stundenlohn: 21,92 € bis 26,11 € Vergütung gemäß Tarifvertrag mit zwei modernen Lohnmodellen und einem Zuschlagssystem von bis zu 150 % (netto)
  • Jahressonderzahlung: Zwei zusätzliche Zahlungen pro Jahr
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 1.500 € (anteilig für Teilzeit)
  • Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsbedingungen
  • Unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Strukturierte, individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Pflege ohne Zeitdruck dank klar geplanter Abläufe und 1:1 Betreuung
Entwicklung & Perspektiven
  • Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
  • Möglichkeit zur Qualifizierung als Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung innerhalb der ersten 6 Monate
Zusätzliche Benefits
  • Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnerunternehmen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten zu Bewegung, Stressmanagement und Ernährung
Aufgaben
  • Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege von beatmungs- und intensivpflichtigen Patienten
  • Vermeidung der Entstehung von lebensbedrohlichen Situationen sowie fachgerechtes Handeln in Notsituationen
  • Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung
  • Erhaltung und Förderung der Integration und Teilhabe in das gesellschaftliche Leben
  • Sicherstellung und Durchführung des Pflegeprozesses
  • Dokumentation entsprechend der gültigen Richtlinien und Standards
Qualifikationen
  • Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester (m/w/d)
  • Besondere Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege sind nicht notwendig, da Sie individuell und ausführlich in Ihre neue Tätigkeit eingearbeitet werden
  • Einfühlsamer, empathischer Umgang mit unseren Patienten (m/w/d)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf

Dann nutzen Sie gern unseren Bewerbungs-Button, die Möglichkeit der WhatsApp-Bewerbung oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: personal@pflege-tobias.de oder per Post an Pflegedienst Nicole Tobias, Brahmsstraße 9, 01705 Freital. Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Melden Sie sich gern telefonisch oder per WhatsApp bei Nicole Zimmermann unter 0351 / 210821 25 oder 01520 / 267 1214. Wir freuen uns auf Sie!

Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern! Arbeitgeber: Pflegedienst Nicole Tobias

Die Pflegedienst Nicole Tobias GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Team und ein freundliches Arbeitsumfeld auszeichnet. Mit einer unbefristeten Anstellung, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit in der 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in Weinböhla. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und zahlreichen Mitarbeiterrabatten, was die Lebensqualität während der Arbeitszeit erheblich steigert.
Pflegedienst Nicole Tobias

Kontaktperson:

Pflegedienst Nicole Tobias HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern!

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine WhatsApp-Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Pflegedienst Nicole Tobias und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über verschiedene Kanäle wie WhatsApp zu bewerben – ganz unkompliziert!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt 2.000 € Wechselprämie sichern!

Einfühlsamer Umgang mit Patienten
Empathie
Kommunikative Fähigkeiten
Pflegeprozess-Sicherung
Dokumentation gemäß Richtlinien
Intensivpflegekenntnisse
Teamarbeit
Flexibilität
Selbstständige Lebensgestaltung fördern
Notsituationen fachgerecht handeln
Strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege begeistert.

Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar darstellst. Wir suchen nach einer empathischen Pflegefachkraft, also zeig uns, was du drauf hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Nutze unseren Bewerbungs-Button auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So geht's am schnellsten und wir können uns direkt um deine Bewerbung kümmern!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Nicole Tobias vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den Pflegedienst Nicole Tobias GmbH aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es der Umgang mit schwierigen Patienten oder die Zusammenarbeit im Team – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit

In der Pflege sind Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation mit Patienten betreffen. Vielleicht kannst du auch eine kurze Rollenspiel-Situation simulieren, um deine Stärken zu demonstrieren.

Frage nach der Einarbeitung

Da das Unternehmen eine strukturierte Einarbeitung verspricht, ist es wichtig, dass du nach dem Prozess fragst. Zeige dein Interesse an der Weiterbildung und wie du dich in das Team integrieren kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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Standort: Weinböhla
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