Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge intensivpflegebedürftige Erwachsene in einer 1:1 Betreuung.
- Unternehmen: Pflegedienst Nicole Tobias GmbH mit einem freundlichen Team und tollem Betriebsklima.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere dir eine Wechselprämie von 2.000 € und profitiere von Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Dankbarkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für Patienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 21 - 26 € pro Stunde.
Unser Team Pflegedienst Nicole Tobias GmbH hat sich auf die Versorgung von Menschen mit speziellem Pflegebedarf spezialisiert. Menschen, die rund um die Uhr auf Pflegekräfte (m/w/d) angewiesen sind und dies auch zu schätzen wissen. Arbeitszeit heißt Lebenszeit und dies bedeutet, dass man während dieser Zeit auch eine gewisse Lebensqualität erleben möchte. Nach diesem Credo gestalten wir unseren Arbeitsalltag und legen daher viel Wert auf ein ausgezeichnetes Betriebsklima und ein freundschaftliches Miteinander.
Zum Aufbau eines neuen Teams sind wir auf der Suche nach einer liebevollen examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) für eine neue 1:1 Versorgung in 01689 Weinböhla. Um eine 24-stündige Versorgung gewährleisten zu können, arbeiten wir im 2-Schicht-System.
Vergütung & finanzielle Vorteile- Stundenlohn: 21,92 € bis 26,11 € Vergütung gemäß Tarifvertrag mit zwei modernen Lohnmodellen und einem Zuschlagssystem von bis zu 150 % (netto)
- Jahressonderzahlung: Zwei zusätzliche Zahlungen pro Jahr
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 1.500 € (anteilig für Teilzeit)
- Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Strukturierte, individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Pflege ohne Zeitdruck dank klar geplanter Abläufe und 1:1 Betreuung
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Möglichkeit zur Qualifizierung als Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung innerhalb der ersten 6 Monate
- Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnerunternehmen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten zu Bewegung, Stressmanagement und Ernährung
Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege von beatmungs- und intensivpflichtigen Patienten. Vermeidung der Entstehung von lebensbedrohlichen Situationen sowie fachgerechtes Handeln in Notsituationen. Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung. Erhaltung und Förderung der Integration und Teilhabe in das gesellschaftliche Leben. Sicherstellung und Durchführung des Pflegeprozesses. Dokumentation entsprechend der gültigen Richtlinien und Standards.
Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester (m/w/d). Besondere Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege sind nicht notwendig, da Sie individuell und ausführlich in Ihre neue Tätigkeit eingearbeitet werden. Einfühlsamer, empathischer Umgang mit unseren Patienten (m/w/d). Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf.
Dann nutzen Sie gern unseren Bewerbungs-Button, die Möglichkeit der WhatsApp-Bewerbung oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: personal@pflege-tobias.de oder per Post an Pflegedienst Nicole Tobias, Brahmsstraße 9, 01705 Freital. Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Melden Sie sich gern telefonisch oder per WhatsApp bei Nicole Zimmermann unter 0351 / 210821 25 oder 01520 / 267 1214. Wir freuen uns auf Sie!
Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt noch schnell 2.000 € Wechselprämie sichern! Arbeitgeber: Pflegedienst Nicole Tobias
Die Pflegedienst Nicole Tobias GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Team und ein freundliches Betriebsklima auszeichnet. Mit unbefristeten Anstellungen, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit in der 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer wertschätzenden Umgebung in Weinböhla.
Kontaktdaten:
Pflegedienst Nicole Tobias Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) für 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege in Weinböhla - jetzt noch schnell 2.000 € Wechselprämie sichern! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine WhatsApp-Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unseren Pflegedienst und über die speziellen Anforderungen der 1:1 Erwachsenen-Intensivpflege. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, die Wechselprämie von 2.000 € zu nutzen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der Intensivpflege oder im Umgang mit besonderen Bedürfnissen? Lass uns wissen, was du kannst! Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zeigt dein Engagement.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer, strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unseren Bewerbungs-Button auf der Website oder schick uns deine Unterlagen per E-Mail. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen und die 2.000 € Wechselprämie zu sichern!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Nicole Tobias vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Pflegedienstes an und informiere dich über deren Philosophie und Arbeitsweise. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist ein einfühlsamer Umgang mit Patienten entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen empathisch reagiert hast und wie du mit Angehörigen kommunizierst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Arbeitgeber Fort- und Weiterbildungen anbietet, zeige dein Interesse daran. Frage konkret nach den Möglichkeiten zur Qualifizierung in der Intensivpflege, um dein Engagement zu unterstreichen.
