Wohnbereichsleitung (m/w/d) für Intensivpflege-Wohngruppe in Nauen

Wohnbereichsleitung (m/w/d) für Intensivpflege-Wohngruppe in Nauen

Nauen Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Pflegedienst Nicole Tobias

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und kümmere dich um die Pflege unserer Patienten.
  • Unternehmen: Pflegedienst Nicole Tobias GmbH bietet spezialisierte Intensivpflege mit einem tollen Team.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und unbefristete Anstellung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe ein freundschaftliches Arbeitsklima.
  • Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Intensivpflege haben.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mehr Zeit für die Pflege in der Intensivpflege! Unser Team vom Pflegedienst Nicole Tobias GmbH hat sich auf die Versorgung von Menschen mit speziellem Pflegebedarf spezialisiert. Menschen, die rund um die Uhr auf Pflegekräfte (m/w/d) angewiesen sind und dies auch zu schätzen wissen. Arbeitszeit heißt Lebenszeit und dies bedeutet, dass man während dieser Zeit auch eine gewisse Lebensqualität erleben möchte. Nach diesem Credo gestalten wir unseren Arbeitsalltag und legen daher viel Wert auf ein ausgezeichnetes Betriebsklima und ein freundschaftliches Miteinander.

Zur Erweiterung unseres Pflegeteams in 14641 Nauen suchen wir eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 35 Stunden/Woche) für eine Intensivpflege-Wohngruppe für Erwachsene. Zur Gewährleistung einer patientenorientierten 24-Stunden-Betreuung erfolgt die Arbeit in einem großen Team im 2-Schicht-System.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150%
  • Funktionszulage
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft in Vollzeitanstellung (anteilig für Teilzeitkräfte)
  • Eine patientenunabhängige, unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit
  • Strukturierte, professionelle Einarbeitung basierend auf einem individuellen Einarbeitungskonzept
  • Pflegen ohne Zeitstress
  • Karrieremöglichkeiten und arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung – z.B. die Weiterbildung zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung
  • Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnerunternehmen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in den Bereichen Bewegung (z. B. Pilates), Stressmanagement (z. B. Autogenes Training) sowie Ernährung

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme von Leitungsaufgaben und ergänzend dazu Pflege und Betreuung der Patienten
  • Erstellung von Pflegeanamnesen und Pflegeplanungen in enger Kooperation mit dem Bewohner, Betreuer, Angehörigen, Pflegekräften, Ärzten sowie Therapeuten
  • Überwachung und Kontrolle der fachgerechten Grundpflege und Behandlungspflege
  • Durchführung von regelmäßigen Fallbesprechungen und Pflegevisiten
  • Mithilfe bei der Erstellung von Dienstplänen und Urlaubsplänen
  • Durchführung der Dienstaufsicht, Anleitung, Kontrolle und Fürsorgepflicht für alle unterstellten Pflegekräfte im Wohnbereich

Ihr Profil:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Berufserfahrung in der Intensivpflege
  • Einfühlsamer, empathischer Umgang mit unseren Patienten (m/w/d)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz
  • Erste Leitungserfahrung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie gern unseren Bewerbungs-Button, die Möglichkeit der WhatsApp-Bewerbung oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: oder per Post an Pflegedienst Nicole Tobias, Brahmsstraße 9, 01705 Freital. Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Melden Sie sich gern telefonisch oder per WhatsApp bei Nicole Zimmermann unter 0351 / 210821 25 oder 01520 / 267 1214. Wir freuen uns auf Sie!

Sie haben Lust auf unser Konzept, aber es ist nicht der passende Ort dabei? Wir haben unterschiedlichste Versorgungen in Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin, Brandenburg und Thüringen. Eine Übersicht der offenen Stellen in unserem Unternehmen finden Sie in unserem Stellenportal.

Wohnbereichsleitung (m/w/d) für Intensivpflege-Wohngruppe in Nauen Arbeitgeber: Pflegedienst Nicole Tobias

Als Arbeitgeber im Bereich der Intensivpflege bieten wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die individuelle Pflege und das Wohl unserer Patienten im Mittelpunkt stehen. Unser interdisziplinäres Team fördert eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während wir dir durch gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten helfen, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Arbeitsklima, das Raum für persönliche Entfaltung lässt.

Pflegedienst Nicole Tobias

Kontaktdaten:

Pflegedienst Nicole Tobias Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung (m/w/d) für Intensivpflege-Wohngruppe in Nauen erhalten könntest

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Pflegebranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Unternehmens. Wenn du bei uns als Wohnbereichsleitung arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du die Philosophie und das Arbeitsumfeld von Pflegedienst Nicole Tobias verstehst und dich damit identifizieren kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege konkret darstellen kannst. Überlege dir Beispiele, die deine Führungsqualitäten und deinen empathischen Umgang mit Patienten zeigen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du authentisch und motiviert auftrittst. Teile deine Vision, wie du die Lebensqualität der Patienten verbessern möchtest und warum du eine gute Wahl für die Wohnbereichsleitung bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) für Intensivpflege-Wohngruppe in Nauen mit Bravour zu bestehen

Fachliche Kompetenz in der Intensivpflege
Leitungskompetenz
Empathie und Einfühlungsvermögen
Kommunikative Fähigkeiten
Sozialkompetenz
Erfahrung in der Erstellung von Pflegeanamnesen und Pflegeplanungen
Überwachung und Kontrolle der Grund- und Behandlungspflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.

Individuelle Bewerbung verfassen:Gestalte dein Bewerbungsschreiben individuell für die Position als Wohnbereichsleitung. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Intensivpflege hervor und zeige, wie du zur Verbesserung der Lebensqualität der Patienten beitragen kannst.

Lebenslauf anpassen:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung und besondere Fähigkeiten, die für die Rolle wichtig sind, wie z.B. Führungskompetenzen und Empathie.

Motivationsschreiben einfügen:Füge ein Motivationsschreiben hinzu, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Pflegedienst Nicole Tobias GmbH besonders anspricht. Zeige deine Leidenschaft für den Pflegeberuf.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Nicole Tobias vorbereitet

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensivpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen empathischen Umgang mit Patienten zeigen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um eine hohe Pflegequalität sicherzustellen.

Informiere dich über das Unternehmen

Mache dich mit der Philosophie und den Werten des Pflegedienstes Nicole Tobias vertraut. Zeige im Gespräch, dass du ihre Ansätze zur patientenorientierten Pflege teilst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Frage beispielsweise nach den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.