Bauleiter / Obermonteur Elektrotechnik (w/m/d)

Bauleiter / Obermonteur Elektrotechnik (w/m/d)

Ruderting Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Elektroprojekte und koordiniere Baustellen mit deinem Team.
  • Unternehmen: PRAML, ein innovatives Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und viele weitere Vorteile.
  • Weitere Informationen: Genieße eine 4,5-Tage-Woche und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines legendären Teams und gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Du bist Elektroniker (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und willst den nächsten Schritt machen? Dann starte jetzt als Bauleiter Elektrotechnik / Obermonteur (m/w/d) durch und bring gemeinsam mit deinem Team spannende Projekte zum Erfolg. Bei uns übernimmst du Verantwortung für innovative Projekte von der klassischen Elektroinstallation über smarte Gebäudetechnik bis hin zur E-Mobilität.

Folgende spannende Aufgaben warten auf dich in unserem Team:

  • Du stehst in engem Austausch mit unserer Teamleitung und dem Innendienst.
  • Als Bauleiter (m/w/d) koordinierst und steuerst du die komplette Baustellenabwicklung.
  • Das Erstellen und Prüfen des Aufmaßes sowie die Materialbestellung liegt in deiner Hand.
  • Du bist Ansprechpartner:in für unsere Auftraggeber:innen und sorgst dafür, dass ihre Wünsche präzise umgesetzt werden.
  • Auf der Baustelle führst du als Obermonteur (m/w/d) unsere Elektromonteure (m/w/d) und Auszubildende fachlich an und hast die Einhaltung aller Vorschriften im Blick.
  • Du packst auch selbst mit an – bei der Montage und Abnahme unserer elektrotechnischen Anlagen.

Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen mit Weitblick. Genieße eine 4,5-Tage-Woche – dein Freitagnachmittag gehört dir! 30 Tage Urlaub pro Jahr sorgen für deinen Ausgleich. Weihnachtsgeld? Versteht sich von selbst! Zusätzlich zur gesetzlichen Montagepauschale erhältst du Sonderzahlungen bei Außeneinsätzen. Frische Arbeitskleidung von Engelbert Strauss? Gibt es regelmäßig und ohne Diskussion. Du sicherst dir top Benefits wie eine Givve Card, Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote & Massagen und mehr. Bei uns bist du nicht nur Mitarbeiter:in: Du wirst Teil einer eingeschworenen Gemeinschaft, mit der man gerne auch mal nach Feierabend zusammensitzt – nicht nur beim Sommerfest oder bei der Weihnachtsfeier.

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast mehrjährige Erfahrung als Monteur / Elektroniker (m/w/d) im Bereich Energie und Gebäudetechnik. Einen Führerschein der Klasse B hast du in der Tasche. Du hast eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Kundenkontakt? Kein Problem für dich, denn du bist freundlich, hilfsbereit und professionell und setzt die Wünsche unserer Kund:innen mühelos um.

Wir bei PRAML werden bereits seit über 50 Jahren jeden Tag ein bisschen BESSER: Dafür bleiben wir stets am Puls der Zeit, erkennen Innovationen und setzen diese mit einer großen Portion Leidenschaft optimal um. So wurden wir schon in den 80er Jahren Nachhaltigkeitsvorreiter und Spezialist für Photovoltaikanlagen. Heute sind wir führender Experte für die Geschäftsfelder erneuerbare Energien und den kompletten Bereich der Gebäudetechnik. Aber nicht nur das. Wir sind mehr als nur ein erfolgreiches Unternehmen. Wir sind ein legendäres Team: Eine Gemeinschaft aus leidenschaftlichen Machern, die gemeinsam anpacken und gemeinsam immer wieder Spaß haben. Spaß, an dem was wir tun und daran, die Welt ein bisschen besser (nachhaltiger) zu machen. Du verkörperst das, wofür unser 'legendärstes Team' steht - gemeinsamer Einsatz, ein gutes Herz und eine unschlagbare Energie? Dann werde ein Teil von uns!

Bauleiter / Obermonteur Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitgeber: PRAML Group

PRAML ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Bauleiter Elektrotechnik / Obermonteur (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen bietet, sondern auch eine 4,5-Tage-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den Austausch im Team und bietet zahlreiche Benefits wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessangebote. Bei uns bist du Teil einer engagierten Gemeinschaft, die gemeinsam anpackt und Spaß daran hat, innovative Projekte zu realisieren und die Welt ein Stück besser zu machen.

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Kontaktdaten:

PRAML Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter / Obermonteur Elektrotechnik (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und Werte. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Karriereseite! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser legendäres Team und die Unternehmenskultur. Bewirb dich direkt und werde Teil unserer Gemeinschaft!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter / Obermonteur Elektrotechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Berufserfahrung als Elektroniker
Koordination von Baustellenabwicklungen
Erstellung und Prüfung von Aufmaßen
Materialbestellung
Führung von Elektromonteuren und Auszubildenden
Einhaltung von Vorschriften
Montage und Abnahme elektrotechnischer Anlagen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu unserem legendären Team passen!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles übersichtlich ist!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRAML Group vorbereitet

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die aktuellen Projekte des Unternehmens, insbesondere im Bereich der Elektrotechnik und Gebäudetechnik. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den spezifischen Herausforderungen und Innovationen hast, die das Unternehmen vorantreibt.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du als Monteur oder Bauleiter erfolgreich warst. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und im Kundenkontakt zu demonstrieren.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige dein Interesse an der Teamkultur, indem du Fragen zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das bestehende Team integrieren kannst.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

Da du als Obermonteur auch Verantwortung für andere Mitarbeiter übernimmst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Anleitung von Teams zu sprechen. Betone, wie du deine Kollegen motivierst und sicherstellst, dass alle Vorschriften eingehalten werden.