Gibt es eine vielfältigere Aufgabe?
- Business Partnering: Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für den Leiter des Werks Heidelberg und sein Team.
- Performance-Tracking und -Support: Sie unterstützen das Werksmanagement bei der Erstellung und Analyse wichtiger KPIs, erläutern betriebswirtschaftlich relevante Zusammenhänge und zeigen Chancen sowie potenzielle Optimierungsmaßnahmen auf.
- Kostenplanung: Sie begleiten die Funktionen des Werks durch den Planungsprozess und stellen die zielgerichtete sowie effiziente Umsetzung zentraler Vorgaben sicher.
- CO-Monatsabschluss: Sie verantworten den CO-Monatsabschluss für das Stammwerk Heidelberg sowie für die angebundene Zentrale.
- Prozessoptimierung: Sie wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung von Controlling-Prozessen mit, z.B. im Rahmen der Vereinfachung der Kostenstellen- und Umlagen-Struktur.
Was Sie mitbringen sollten? Das wissen Sie als Profi am besten!
- Akademischer Hintergrund: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Produktionscontrolling mit und verfügen über Kenntnisse im Accounting nach HGB.
- SAP-Kompetenz: Sie arbeiten sicher mit SAP CO/FI und haben idealerweise auch Kenntnisse im MM-Modul.
- Softwarekenntnisse: Sie beherrschen Excel auf Expertenniveau; Erfahrung im Umgang mit BI-Excel-Add-ins wie Analysis for Office ist von Vorteil.
- Eigenständige Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.
- Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit und souveräne Kommunikation.
- Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren sicher in Wort und Schrift auf Deutsch und können sich auch sehr gut auf Englisch ausdrücken.
Produktionscontroller (m/w/d) in Heidelberg Arbeitgeber: ProMinent
Die ProMinent Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem tarifgebundenen Unternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und ein strukturiertes Onboarding für einen gelungenen Einstieg. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert, sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten über Heidelberg hinaus, ist ProMinent der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld vorantreiben möchten.
