Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Mediaaktivitäten und entwickle innovative Mediastrategien für namhafte Kunden.
- Unternehmen: Zenith, ein führendes Unternehmen in der Kommunikationsbranche mit über 150 internationalen Kunden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, 30 Urlaubstage und Zugang zu modernen KI-Tools.
- Weitere Informationen: Kontinuierliche Weiterbildung und individuelle Karrierewege mit klaren Aufstiegsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienkommunikation und arbeite an spannenden Projekten mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Medien, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamführungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Als Kommunikationsspezialist entwickelt Zenith im Rahmen unserer ROI Experience Platform dynamische, ganzheitliche und zukunftsweisende Kommunikationslösungen für mehr als 150 nationale und internationale Kunden aller Branchen.
Umfassende Data-Analysen helfen dabei, unterschiedlichste Zielgruppen zu verstehen und relevante Kontaktpunkte für die Kommunikation mit ihnen zu identifizieren.
Zusätzlich wird die Kampagnen Performance in Echtzeit gemessen und optimiert, um den maximalen Return on Investment und damit den größtmöglichen Kommunikationserfolg für unsere Kunden, wie Stellantis oder Haleon zu erzielen.
Darüber hinaus erforscht Zenith kontinuierlich neue Medienkanäle, Nutzungsverhalten und Trends.
- Stellenbeschreibung
- In deiner Rolle bist du zentraler Ansprechpartner für unseren Kunden, was Mediaaktivitäten über alle Kommunikationskanäle – offline und online – angeht
- Gemeinsam mit dem Kunden und unseren Teams erarbeitest du ROI-optimierte Mediastrategien, die zum Business-Erfolg unseres Kunden beitragen
- Du steuerst das Beratungsteam, unterstützt die persönliche Weiterentwicklung der einzelnen Berater, koordinierst und optimierst die Arbeitsprozesse innerhalb des Teams sowie mit anderen internen und externen Schnittstellen
- Du bist verantwortlich für die Etatführung des Kunden im Sinne einer holistischen Kommunikation
- In dieser Funktion berätst du mit deinem Team den Kunden und begleitest die Kampagnen von Planung bis Umsetzung und Erfolgskontrolle
- Qualifikationen
- Du verfügst über eine medienübergreifende Denkweise, um Ideen optimal miteinander zu vernetzen und kanalspezifisch umzusetzen.
Dabei greifst du auf dein fundiertes Media Know-how sowohl in klassischen als auch in digitalen Medien zurück
- Du bist kontaktstark, denkst voraus und abseits des Standards, ergreifst proaktiv die Moderation in virtuellen und physischen Meetings mit Kunden und/or Partnern
- Du hast eine gewinnbringende Art und die Fähigkeiten Ownership und Thought Leadership zu demonstrieren
- Du reagierst flexibel auf sich verändernde Anforderungen und lässt dich bei Rückfragen nicht aus der Ruhe bringen
- Du willst neue Impulse setzen und wartest nicht auf Briefings und Arbeitsanweisungen
- Du verstehst es, ein Team mit Freude und Zielorientierung zu lenken und hast Ideen, wie Mitarbeiterentwicklung- und Motivation auch in einer Mobile-Office Situation funktioniert
- Du hast in der jüngeren Vergangenheit bereits ein Team geführt
- Du sprichst sehr gutes Englisch und bist es gewohnt in einem internationalen Team zu arbeiten
Du nutzt AI-gestützte Tools aktiv in deinem Arbeitsalltag und erkennst Potenziale, um Prozesse effizienter, smarter und innovativer zu gestalten.
- Zusatzinformationen
- Learn & Grow
- Kontinuierliche Weiterbildung über unsere digitale Lernplattform
- Individuelle Karrierewege mit klaren Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
- Zugang zu nationalen und internationalen Talent- und Entwicklungsprogrammen
- Regelmäßiges Feedback und transparente Performanceentwicklung
- Persönliche Begleitung durch unser Mentoring-Programm
- Shape the Future with AI
- Zugang zu modernen KI-Tools für effizienteres, datengetriebenes und innovatives Arbeiten
- Praxisnahe Trainings und Lernangebote rund um Künstliche Intelligenz und digitale Innovationen
- Die Möglichkeit, neue Technologien aktiv mitzugestalten und in den Arbeitsalltag zu integrieren
- Work Your World
- Arbeite flexibel von ausgewählten Standorten weltweit aus
- Bis zu sechs Wochen pro Jahr im Ausland arbeiten
- Flexible Work
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Alltag
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch die „Notfallmamas“
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Feel Well
- Fairer Ausgleich von Überstunden
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche Sonderurlaubstage
- Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote, inklusive Kooperation mit Urban Sports Club
- Unterstützung für mentale Gesundheit durch unser Mental Health Program
- Sicherheit und Unterstützung in herausfordernden Lebenssituationen durch unsere Working with Cancer Policy
Responsibility
- Aktives Engagement für Diversity, Equity & Inclusion
- Gemeinsam Verantwortung übernehmen in unserer Sustainability Squad
- Möglichkeiten, sich in sozialen Projekten einzubringen und gesellschaftlichen Mehrwert zu schaffen
- Your Start
- Welcome Week für einen gelungenen Einstieg
- Persönliche Unterstützung durch unser Buddy-Programm
- Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start bei Publicis Media
- #J-18808-Ljbffr
Executive Business Director Mediaplanung (all genders) Arbeitgeber: Publicis Groupe Holdings B.V
Zenith ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Karrierewege mit klaren Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -motivation, unterstützt das Unternehmen seine Angestellten dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und neue Technologien aktiv mitzugestalten. Zudem fördert Zenith eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt und soziale Verantwortung schätzt, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
Kontaktdaten:
Publicis Groupe Holdings B.V Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Executive Business Director Mediaplanung (all genders) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Publicis Groupe Holdings B.V.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Publicis Groupe Holdings B.V ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Publicis Groupe Holdings B.V könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Publicis Groupe Holdings B.V beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Business Director Mediaplanung (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Publicis Groupe Holdings B.V:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Publicis Groupe Holdings B.V einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis Groupe Holdings B.V vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Publicis Groupe Holdings B.V einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Publicis Groupe Holdings B.V relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Publicis Groupe Holdings B.V einfügt.
