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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Optimierung von Programmatic-Inventarpartnerschaften und Kampagnenanalyse.
- Arbeitgeber: Publicis Media, Teil des weltweit zweitgrößten Mediaagenturnetzwerks.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mentoringprogramm und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Marketings in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und Unterstützung für persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development.
Deine Aufgaben
- Betreuung und Optimierung bestehender Inventarpartnerschaften im Programmatic-Bereich
- Analyse von Inventarqualität und Performance, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und beim Onboarding neuer Partner
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Data, Tech, Investment, Activation) zur Kampagnenoptimierung
- Beobachtung relevanter Markttrends und Unterstützung bei der Entwicklung neuer Ideen
Qualifikationen
- 2–3 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing, idealerweise im Programmatic Advertising oder Inventory-Management
- Grundverständnis von AdTech-Ökosystemen (SSP, DSP)
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Offenheit für Neues
- Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Learn & Grow: Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform, individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung, umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme, offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement, Mentoringprogramm
- Work Your World: Weltweites Arbeiten möglich, bis zu 6 Wochen pro Jahr
- Flexible Work: Hybrides Arbeitsmodell, Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München, flexible Arbeitszeiten, die “Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung, Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike
- Feel Well: Überstundenausgleich, 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage, Agentursport, Mental Health Program und Working with Cancer Policy
- Responsibility: Diversity, Equity & Inclusion Initiativen, Sustainability Squad, Social Projects
- Your Start: Welcome Week, Buddy Program, intensives Onboarding
Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen.
Publicis Media - Manager Programmatic Supply - Inventory Media (m/w/d) Arbeitgeber: Publicis Groupe Holdings B.V
Kontaktperson:
Publicis Groupe Holdings B.V HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Publicis Media - Manager Programmatic Supply - Inventory Media (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, dich bei Publicis Media vorzustellen. Vielleicht gibt es Veranstaltungen oder Webinare, bei denen du dich direkt mit dem Team austauschen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Programmatic Advertising und bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell an die richtigen Leute gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Publicis Media - Manager Programmatic Supply - Inventory Media (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine 2-3 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing klar hervorhebst. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen im Programmatic Advertising oder Inventory-Management, die zeigen, was du drauf hast!
Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen: Da wir jemanden suchen, der analytisch denkt, solltest du Beispiele für deine strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeiten einbringen. Zeig uns, wie du Daten analysierst und Optimierungsmaßnahmen ableitest!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle weiterleiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Publicis Groupe Holdings B.V vorbereitest
✨Verstehe das AdTech-Ökosystem
Mach dich mit den Grundlagen des AdTech-Ökosystems vertraut, insbesondere mit SSPs und DSPs. Zeige im Interview, dass du die Zusammenhänge verstehst und wie sie sich auf die Optimierung von Inventarpartnerschaften auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Inventarqualität analysiert oder Optimierungsmaßnahmen abgeleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deinen strukturierten Arbeitsansatz zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit internen Teams gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellt.
✨Informiere dich über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Programmatic Advertising auf dem Laufenden. Im Interview kannst du zeigen, dass du proaktiv bist und neue Ideen zur Kampagnenoptimierung entwickeln kannst, indem du relevante Markttrends ansprichst.