Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter
Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter

Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter

Augsburg Vollzeit 52000 - 52000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und warte die Rechenzentrumsinfrastruktur, führe Hardware-Installationen durch und automatisiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Wachsender IT-Dienstleister mit modernster Ausstattung und kollegialem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildungen, Team-Events und Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Persönliche Betreuung und kostenfreier Service für Bewerber.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite mit neuesten Technologien in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse in Server-Hardware und Netzwerktechnik.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 52000 - 52000 € pro Jahr.

Als Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im täglichen Betrieb der Rechenzentrumsinfrastruktur am Standort Augsburg. Die technischen Systeme benötigen Ihre Kompetenz zur Überwachung, Wartung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der bestehenden Umgebung. Der wachsende IT-Dienstleister schafft mit moderner Ausstattung und einem kollegialen Team maßgeschneiderte Lösungen für die digitale Transformation von Unternehmen.

In Ihrem neuen Job als Senior IT Techniker Datacenter - Sie:

  • betreiben, überwachen und warten Server- und Netzwerksysteme im Rechenzentrum und führen Hardware-Rack-Installationen (Server, Switche, Speichersysteme, USV) durch
  • kümmern sich um Verkabelung, Dokumentation und Patch-Management nach geltenden Standards (Kupfer & LWL)
  • automatisieren anhand von Scripting (bash, python, javascript) im Unix/Linux Umfeld (z. B. ansible) und bauen Linux-basierte Hypervisoren (z.B. proxmox) auf
  • implementieren und betreiben Container-/Kubernetes-Infrastrukturen sowie Cloud-Infrastrukturen (openstack, opentofu und vergleichbar)
  • analysieren und beheben technische Störungen im 2nd-Level-Hands-on-Support und koordinieren Technikereinsätze, Installationen und Deinstallationen mit Herstellern und Dienstleistern
  • setzen Sicherheits- und Zugangskontrollrichtlinien im RZ-Betrieb um und sorgen für Einhaltung der vereinbarten SLAs sowie interner Betriebs- und Sicherheitsrichtlinien
  • pflegen die Bestandsdokumentation (IT-Assets, Netzpläne, Kabellisten, Konfigurationen)
  • unterstützen bei Infrastrukturprojekten wie Rollouts, Migrationen oder Umzügen

Sie zeichnet aus:

  • abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation mit Praxiserfahrung im Rechenzentrumsumfeld
  • ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Server-Hardware (HPE, Dell, Lenovo), Netzwerktechnik (Cisco, HP Aruba) und Verkabelungsstandards (Kupfer & LWL)
  • solides Linux-Wissen bei RPM/DEB-basierten Distributionen (Debian, SUSE, RHEL)
  • Vertrautheit mit Automatisierung (Terraform, Ansible) und Scripting (Bash, Python, Powershell) in Unix/Linux und Windows Umgebungen
  • Know-how im Aufbau und Management von Linux-basierten Hypervisoren (z.B. Proxmox VE) und Container-/Kubernetes-Infrastrukturen
  • Kenntnisse mit Cloud-Infrastrukturen (Azure, AWS, idealerweise Openstack)
  • Routine mit RZ-spezifischen Abläufen wie Racking, Patching, Power Management und Klimakontrolle
  • versierter Umgang mit IT-Dokumentation, Remote-Management-Tools und Ticketsystemen
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B wünschenswert und Flexibilität für Einsätze außerhalb regulärer Arbeitszeiten

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:

  • flexibles Arbeiten mit freier Zeiteinteilung
  • verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Abwechslung
  • individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • gemeinsame Team-Events und Aktivitäten
  • betriebliches Altersvorsorgeprogramm
  • moderne Wohlfühl-Büros und Teilnahme am Job-Rad
  • Zugang zu Mitarbeiterrabatten

Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter Arbeitgeber: puro Personaldienstleistung

Als Arbeitgeber in Augsburg bieten wir Ihnen als Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Team, das Wert auf individuelle Weiterbildung und persönliche Entwicklung legt. Unsere modernen Büros und regelmäßigen Team-Events fördern eine positive Work-Life-Balance, während wir durch ein betriebliches Altersvorsorgeprogramm und Mitarbeiterrabatte zusätzliche Anreize schaffen. Mit einem hervorragenden kununu Score von 4,4 stehen wir für Qualität und Vertrauen in der Personaldienstleistung und setzen uns für eine wertschätzende und vielfältige Unternehmenskultur ein.
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Kontaktperson:

puro Personaldienstleistung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen IT-Profis auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige technische Fragen übst. Zeige dein Wissen über Server-Hardware und Netzwerktechnik, damit du im Gespräch glänzen kannst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, dich bei deinem nächsten Karriereschritt zu unterstützen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über deine Erfahrungen mit Automatisierung und Cloud-Infrastrukturen, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Techniker (m/w/d) Datacenter

Server- und Netzwerksysteme
Hardware-Rack-Installationen
Verkabelung
Dokumentation
Patch-Management
Scripting (Bash, Python, JavaScript)
Unix/Linux Umgebung
Container-/Kubernetes-Infrastrukturen
Cloud-Infrastrukturen (OpenStack, Azure, AWS)
2nd-Level-Hands-on-Support
Sicherheits- und Zugangskontrollrichtlinien
IT-Dokumentation
Remote-Management-Tools
Kenntnisse in Server-Hardware (HPE, Dell, Lenovo)
Netzwerktechnik (Cisco, HP Aruba)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen: Euer Lebenslauf ist das A und O! Achtet darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebt eure relevanten Erfahrungen und Skills hervor, die zu der Stelle als Senior IT Techniker passen.

Anschreiben individuell gestalten: Schreibt ein Anschreiben, das zeigt, warum ihr genau zu uns passt. Geht auf die Anforderungen in der Stellenanzeige ein und erklärt, wie eure Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, unser Team zu bereichern.

Technische Skills betonen: Da es um eine technische Position geht, solltet ihr eure Kenntnisse in Server-Hardware, Netzwerktechnik und Automatisierungstechniken klar herausstellen. Zeigt uns, was ihr draufhabt und wie ihr unsere Infrastruktur unterstützen könnt!

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen euch, eure Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellt ihr sicher, dass alles reibungslos läuft und wir eure Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf eure Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei puro Personaldienstleistung vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Server-Hardware, Netzwerktechnik und Linux-Systemen vor dem Interview auffrischst. Gehe die gängigen Technologien durch, die im Job gefordert werden, wie HPE, Dell, Cisco und Ansible. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Rechenzentrumsinfrastrukturen zeigen. Erkläre, wie du technische Störungen analysiert und behoben hast oder welche Automatisierungsprojekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den aktuellen Projekten oder zu den Herausforderungen im Rechenzentrum sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.

Soft Skills betonen

Neben deinem technischen Know-how sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke. Diese Eigenschaften sind besonders in einem kollegialen Umfeld wie dem beschriebenen von Bedeutung und können den Unterschied machen.

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Standort: Augsburg
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