Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und berate Kunden in allen Finanzfragen.
- Unternehmen: Raiffeisenbank Region Waldviertel Mitte mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Weiterbildung und ein motiviertes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung sind gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Langjährige Erfahrung im Bankgeschäft und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4100 - 4100 € pro Monat.
Bad Traunstein, Anstellungsart: Vollzeit
Das Giebelkreuz? Das ist für uns alle mehr als ein Markenzeichen. Das sind wir. Gemeinsam giebeln wir mehr. Die Raiffeisenbank Region Waldviertel Mitte mit Sitz in Zwettl und 41 Bankstellen in den politischen Bezirken Zwettl, Horn und Krems sucht für den Bankstellenbereich Bad Traunstein zum sofortigen Eintritt eine:n Bankstellenbereichsleiter:in (m/w/d).
WIR fördern Engagement.
- Sie tragen Verantwortung für ein engagiertes Team an Mitarbeiter/innen in den Bankstellen Bad Traunstein, Schönbach, Grafenschlag und Großgöttfritz.
- Sie beraten und betreuen Ihre Kund:innen eigenverantwortlich in allen Finanzfragen - ob Konto, Veranlagung, Finanzierung, Zahlungsverkehr oder Versicherungen: Sie nehmen ihnen finanzielle Sorgen in all ihren Lebenslagen ab.
- Von der Bedarfserhebung bis zum Verkauf: Alle erhalten von Ihnen maßgeschneiderte individuelle Finanzlösungen - mit Empathie auf den Punkt gebracht.
- Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen und bauen neue auf - oft begleiten Sie Kund:innen ein ganzes Bankleben lang, weil gegenseitiges Vertrauen selbstverständlich wird.
- Für den Kundenkontakt nehmen Sie sich Zeit, denn Sie gehen auf den Menschen noch persönlich ein - kurze Entscheidungswege im Haus kommen Ihnen hier entgegen.
- Ständige Weiterentwicklung und laufende Trainings- und Ausbildungsmaßnahmen sind für Sie selbstverständlich.
WIR geben Halt.
- Gestalten Sie mit viel Eigenverantwortung gemeinsam die Region und übernehmen Sie Verantwortung in einer gut aufgestellten Bank und einem motivierten Team.
- Wir bieten eine top Aus- und Weiterbildung unter dem Giebelkreuz.
- Wir zahlen, was Sie wert sind. Die Basis für diese Position ist das kollektivvertragliche monatliche Mindestentgelt von EUR 4.100,00 brutto. Aber das ist reine Formsache - über Ihren tatsächlichen Verdienst reden wir persönlich!
WIR brauchen Kompetenz.
- Sie bringen langjährige Erfahrung im Bankgeschäft und eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit.
- Sie verfügen über versiertes Auftreten, Führungserfahrung und damit verbunden ausgeprägte Sozialkompetenz.
- Es zeichnen Sie sympathisches Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten aus.
- Die Bank bei diversen Veranstaltungen zu repräsentieren und Neukunden zu akquirieren bereitet Ihnen Freude.
- Sie bringen eine hohe Weiterbildungs- und Leistungsbereitschaft mit.
- Ihre Arbeitsweise ist durch Eigeninitiative und Organisationstalent sowie hohe Flexibilität und Belastbarkeit gekennzeichnet.
- Sie handeln ertrags-, risiko- und kostenbewusst.
- Idealerweise wohnen Sie im Tätigkeitsgebiet des Bankstellenbereichs.
Jetzt bewerben! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Lebenslauf, Zeugniskopien und Foto an die Raiffeisenbank Region Waldviertel Mitte Landstraße 23, 3910 Zwettl. z.H. GL Reinhard BRUCKNER, MSc reinhard.bruckner@rbw4.at.
Bankstellenbereichsleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG
Die Raiffeisenbank Region Waldviertel Mitte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein engagiertes und motiviertes Team bietet, sondern auch eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem persönlichen Kundenkontakt schaffen wir eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, in der Eigenverantwortung und Engagement geschätzt werden. Zudem honorieren wir Ihre Leistung angemessen und bieten eine attraktive Vergütung sowie eine umfassende Ausbildung unter dem Giebelkreuz.
Kontaktdaten:
Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankstellenbereichsleiter:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Bankstellenbereichsleiter:in interessierst, schau dir die Bankstellen vor Ort an und sprich mit den Mitarbeitenden. So bekommst du ein Gefühl für das Team und die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei der Raiffeisenbank verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bank und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bankgeschäft und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankstellenbereichsleiter:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bankgeschäft. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei der Raiffeisenbank arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Bankstellenbereichsleiter:in? Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
PDF-Format nicht vergessen!:Stelle sicher, dass du deine Unterlagen im PDF-Format sendest. Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass alles so aussieht, wie du es dir vorgestellt hast. Und vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG vorbereitet
✨Informiere dich über die Raiffeisenbank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Raiffeisenbank Region Waldviertel Mitte verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Region an, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel Verantwortung und Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder ein Team geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In dieser Rolle ist Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, wie du deine sozialen Fähigkeiten im Gespräch unter Beweis stellen kannst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Beziehungen zu Kunden aufbaust und pflegst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da ständige Weiterentwicklung für die Bank wichtig ist, solltest du im Interview nach den angebotenen Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
