Servicetechniker SHK/HLK (w/m/d)

Seit über 30 Jahren ist unser Unternehmen RAPIRO in der Gebäudetechnik am Standort in Bad Salzdetfurth tätig. Mit über 270 Mitarbeiter*innen steht RAPIRO bundesweit als kompetenter Ansprechpartner für die Errichtung sowie der Service- / Dienstleistung von technischer Gebäudeausrüstung zur Verfügung. Unter Gebäudetechnik aus einer Hand verstehen wir die Bereiche der Sanitär- , Heizungs- , Klima- und Lüftungstechnik sowie der Elektro- und Automatisierungstechnik. U nseren Kunden*innen bieten wir von der Erstberatung bis zur Übergabe des fertigen Objektes e inen umfassenden Service. Zur Verstärkung unseres dynamischen und kompetenten Kundenserviceteams suchen wir dich für Inbetriebnahmen sowie Ausführung von Instandsetzungs- und Wartungsaufträgen an Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen in der Region Nürnberg in Lebensmitteleinzelhandelsunternehmen und Drogeriefachmärkten..Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertag in Vollzeit, gerne zu sofort oder auch zu einem späteren Zeitpunkt.

Deine Aufgaben bei uns:

• Inbetriebnahme und Wartungsarbeiten
• Durchführung von Reparaturen und Installationsarbeiten
• Störungsbeseitigung und Instandsetzungsarbeiten
• Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gas- und Wasserinstallateur,
  Anlagenmechaniker SHK oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrungen in der Betreuung von Gebäudetechnik
• Freude an den gemeinsamen Projekten, Hilfsbereitschaft und Teamgeist
• Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / Klasse 3 ist erforderlich
• Bereitschaft zur bundesweiten Montagetätigkeit ab Firmensitz oder nach vorheriger Absprache ab Wohnsitz - heimatnahe Einsätze können ermöglicht werden

Unser Angebot an dich:

• Ein langfristiger, zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
• Handwerk mit einem großen, bundesweiten Netzwerk
• Finanzielle Sicherheit auch in schwierigen Zeiten
• Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Kurze Dienstwege und eine einfache Kommunikation
• Teamgeist, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft im Team
• Hochwertiges Profiwerkzeug und Berufsbekleidung
• Mitarbeitergebundene IT-Technik und moderne IT-Infrastruktur
• Interne und externe Schulungen und Weiterbildungen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
• Teamevents und Firmenfeiern
• Vierteljährliche Leistungsprämien
• 30 Tage Urlaub / Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike Leasing
• weitere arbeitgeberfinanzierte Sozialleistungen: Unfallversicherung, Zahn - und
  Krankenzusatzversicherung, Betriebsrente