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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und berate Kunden zu Microsoft 365-Lösungen.
- Arbeitgeber: Eines der größten Systemhäuser in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit modernen Arbeitsplätzen und vielen Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Zukunft und arbeite an innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Microsoft-365-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten.
Diese Herausforderungen Warten Auf Dich:
- Projektleitung und enge Zusammenarbeit mit Kunden, Vertrieb und internen Teams
- Verantwortung vom Kundenerstkontakt bis zur abgeschlossenen Transition inkl. der Erstellung notwendiger Dokumente
- Beratung von Kunden bei der Einführung, Migration und Optimierung von Microsoft-365-Lösungen wie: Teams, Exchange, SharePoint, Security (z.B. Conditional Access, DLP, MFA), Identity (z.B. Entra ID)
- Unterstützung bei der technischen Bereitstellung von Microsoft 365 sowie der Administration und Konfiguration der Microsoft Services
- IT-Beratung und Durchführung von Projekten inkl. Assessments bzw. Workshops sowie Erstellung von Schulungsunterlagen
- Du repräsentierst die Ratiodata in wichtigen Kundenterminen und Branchenveranstaltungen wie beispielweise bei Durchführung von Workshops und Schulungen
- Unterstützung im Pre-Sales (technische Konzepte, Aufwandsschätzungen)
Das Bringst Du Mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in oder Consultant im Microsoft-365-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in: M365 Services und Lizenzmodellen, Identity- und Security-Konzepten, Migrationen von On-Premises zu M365
- Souveränität in der Erstellung und Präsentation von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management
- Exzellentes Verhandlungsgeschick und starke Kommunikationsfähigkeiten, um mit diversen Stakeholdern überzeugend zu agieren
- Spezifische Kenntnisse der IT‑Anforderungen sowie der regulatorischen Rahmenbedingungen in der Finanzindustrie sind von Vorteil
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, unternehmerischem Denken und die Fähigkeit, Themen proaktiv und strukturiert voranzutreiben
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen
Das Bringen Wir Mit:
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Hansefit Firmenfitness
- Weiterbildungsangebote
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- JobBike & weitere Benefitprogramme
- kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem
Principal Consultant (m/w/d) Microsoft 365 Arbeitgeber: Ratiodata
Kontaktperson:
Ratiodata HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Consultant (m/w/d) Microsoft 365
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner:innen zu kontaktieren. Frag nach mehr Informationen oder einem kurzen Austausch – das zeigt dein echtes Interesse!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Microsoft 365-Umfeld hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Consultant (m/w/d) Microsoft 365
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Projekten im Microsoft 365 Umfeld. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratiodata vorbereitest
✨Verstehe die Microsoft 365 Welt
Mach dich mit den verschiedenen Microsoft 365 Services vertraut, insbesondere Teams, Exchange und SharePoint. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Microsoft 365 Lösungen implementiert oder optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch mit verschiedenen Stakeholdern gut kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.