Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Mitarbeiter bei IT-Problemen und verbessere unsere IT-Prozesse.
- Unternehmen: REHA-Verein, ein gemeinnütziger Träger in Freiburg.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, motiviertes Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitiges Arbeitsumfeld mit tollen Kollegen und spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Welt für Menschen mit psychischen Erkrankungen und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Der REHA-Verein ist als freier gemeinnütziger Träger in der Stadt Freiburg sowie in den Landkreisen Emmendingen und Breisgau-Hochschwarzwald tätig. Seit 1980 ist sein Satzungszweck, "... die soziale und berufliche Ausgliederung psychisch Kranker soweit wie möglich zu verhindern." Wir suchen an unserem Standort in Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) / EDV-Fachkraft oder vergleichbar in Voll- oder Teilzeit.
Zu Ihren Aufgaben gehören u. a. folgende Tätigkeiten:
- Nach einer Einarbeitung übernehmen Sie die Unterstützung unserer Mitarbeiter bei allen Hard-und Softwarefragen des Alltags.
- Sie wirken auf Grund Ihrer Fachkenntnisse und Erfahrungen aktiv bei der Verbesserung und Neugestaltung der IT-Prozesse mit.
- Neben der Erstellung von Benutzerkonten und der Schulung von Mitarbeitern runden die Installation, Konfiguration und das Ausführen von Updates Ihr Aufgabengebiet ab.
Sie passen zu uns, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:
- Sie verfügen über eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.
- Weiterhin besitzen Sie nachweisbare Berufserfahrung im IT-Bereich.
- Sie haben Erfahrung mit Windows-Servern, MS-Office-Anwendungen, Netzwerktechnik, Backupsoftware, Antivirenlösungen und Grundkenntnisse bei Visualisierungsprodukten.
- Ihre dienstleistungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr Organisationsgeschick und Ihre Teamfähigkeit.
- Ihr selbstständiger, präziser und strukturierter Arbeitsstil rundet Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen:
- ein vielfältiges, herausforderndes, konzeptionell fundiertes Arbeitsgebiet mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- hoch motivierte Kollegen/-innen, die sich auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen freuen und Sie gerne unterstützen.
- eine leistungsorientierte Vergütung, die sich am TVöD orientiert.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen. Diese richten Sie bitte an: REHA-Verein e.V., z. Hd. Herrn Stumpf, Berliner Allee 11a, 79110 Freiburg oder per E-Mail an: bewerbung@reha-verein.de. Telefonische Auskunft und Vorinformationen erteilt wir Ihnen gerne unter: 0761-3865-274.
IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) / EDV-Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: REHA-Verein e.V.
Der REHA-Verein ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Freiburg ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem klaren Fokus auf die soziale Integration psychisch Kranker fördert der Verein nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch regelmäßige Teamberatungen und eine leistungsorientierte Vergütung. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) / EDV-Fachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei REHA-Verein e.V. bewerben
Viele Unternehmen, wie REHA-Verein e.V., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) / EDV-Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf REHA-Verein e.V. und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) / EDV-Fachkraft (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REHA-Verein e.V. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von REHA-Verein e.V. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
