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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und demontiere Fenster und Türen, arbeite kreativ mit Holz.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Handwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Stundenlohn, unbefristeter Vertrag und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Schneller Einstieg und Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte mit deinen Händen und erlebe die Freude am Handwerk.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Tischler und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 20 - 25 € pro Stunde.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Montage und Demontagearbeiten
- Ausführung von handwerklichen Tätigkeiten
- Einbauen von Fenster- und Türen
- Be- und Verarbeitung von Holz- und sonstigen Werkstoffen
Ihr Profil:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Schreiner/Tischler (m/w/d) o.ä.
- sehr selbstständige, umsichtige und genaue Arbeitsweise
- Berufserfahrung von Vorteil
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation
- Teamfähig und belastbar
Ihre Konditionen:
- Stundenlohn von 20,00€/h – 25,00€/h
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und Kundeneinsatz
Holzwerker (m/w/d) Arbeitgeber: Reppert & Schäfer Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Reppert & Schäfer Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Holzwerker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote für Holzwerker (m/w/d) und unterstützen dich gerne im Bewerbungsprozess. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Holzwerker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Berufserfahrung hervor. Erzähl uns von Projekten, auf die du stolz bist, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reppert & Schäfer Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Sorgfalt unter Beweis stellen. Wenn du über Montage- oder Demontagearbeiten sprichst, nenne spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Holzverarbeitung wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Erwartungen an die Rolle.