WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Industrial Engineering
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Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d) und Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung
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Steuerung von Ressourcen, Prioritäten und Projekten im Industrial Engineering
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Analyse bestehender Prozesse und Entwicklung sowie Automatisierung bestehender Fertigungsverfahren
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Erstellung von Business Cases, Kosten-Nutzen-Analysen und Managementberichten
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Erstellung von Value Stream Analysen aktueller und geplanter Projekte sowie Optimierung des Value Streams
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Sicherstellung von Prozesssicherheit, Arbeitssicherheit, Produktqualität und Wirtschaftlichkeit
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Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, z.B. im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen
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Mehrjährige Berufserfahrung im Industrial Engineering, idealerweise mit Führungserfahrung
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Fundierte Kenntnisse in Fertigungsplanung, Prozessoptimierung und Lean Management
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Erfahrung bei der Automatisierung sowie in der Wehr- und sicherheitstechnischen Industrie vorteilhaft
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Sicherer Umgang mit Methoden wie KVP, REFA, Wertstromdesign, Six Sigma
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Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP und BDE-Systemen
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen u.a.:
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersversorgung
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA Familienservice
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Teamleiter Operational Excellence (m/w/d) in Lohmar Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Als Zerspanungsmechaniker in der Rohrfertigung bei uns in Oberndorf profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Mitarbeiteraktienkaufprogramm und betriebliche Altersversorgung, sondern auch umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die Rheinmetall Academy. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden, unterstützt durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Corporate Benefits.
