Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Lokalisierung für SAP Global Trade Services und entwickle innovative Funktionen.
- Unternehmen: SAP, ein führendes Unternehmen im Bereich Unternehmenssoftware mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, Aktienoptionen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des globalen Handels mit modernster Technologie und einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Produktmanagement und umfassende SAP GTS Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren. Bei SAP halten wir es einfach: Sie bringen Ihr Bestes zu uns, und wir bringen das Beste in Ihnen zum Vorschein. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Sie finden einen Ort, an dem Sie Sie selbst sein können, Ihr Wohlbefinden priorisieren und wirklich dazugehören können.
Die Rolle
SAP Globalization sucht einen Product Manager, um die Lokalisierung für SAP Global Trade Services (GTS) zu leiten, mit Fokus auf europäische Import-/Exportdeklarationen. Die Rolle erfordert Fachkenntnisse im europäischen Zollwesen und praktische Erfahrung mit SAP GTS, um die Produktqualität in Bezug auf Compliance voranzutreiben. Als Product Manager übersetzen Sie regulatorische Anforderungen in innovative Funktionen für eine globale Kundenbasis und arbeiten autonom innerhalb des Globalization-Teams von SAP.
Verantwortlichkeiten
- Produktstrategie & Roadmap: Entwickeln und Ausführen der GTS-Strategie für europäische Import-/Exportdeklarationen; eine reaktionsschnelle Roadmap pflegen. Innovation der Compliance-Automatisierung für EU- und Ländercodes, hauptsächlich mit Fokus auf Europa und globalem Bewusstsein.
- Stakeholder-Management: Hauptansprechpartner zwischen Engineering, Compliance, Maklern und Kunden sein. Beziehungen zu Zollbehörden aufbauen und den Vertrieb sowie die Implementierung unterstützen.
- Anforderungen & Ausführung: Stakeholder-Input sammeln und analysieren; Zollvorschriften in Spezifikationen und User Stories übersetzen. Sicherstellen, dass die Lokalisierung genau ist und die Compliance des Produkts validiert wird.
- Kundenvertretung & Unterstützung: Kunden in der Entwicklung vertreten, eskalierte Probleme lösen und Feedback sammeln.
Erfahrung & Qualifikationen
- 10+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement, Handels-Compliance und Logistik.
- Umfangreiche Erfahrung in der Implementierung von SAP GTS.
- Komplexe Portfolios und funktionsübergreifende Teams geleitet.
- Kenntnisse in S/4HANA wären von Vorteil.
Fähigkeiten
- Experte im europäischen Zollwesen, SAP GTS-Architektur und Datenintegration.
- Starke analytische, problemlösende und Kommunikationsfähigkeiten.
Sprachen
- Fließendes Englisch; versiert in Spezifikationen und Präsentationen.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit anderen SAP-Lösungen zur Handels-Compliance.
- Hintergrund im Zoll-/Handelsrecht.
- Kenntnisse über aufkommende Technologien, insbesondere KI und Management von regulatorischen Änderungen.
- Frühere Interaktion mit Zollbehörden.
Was wir bieten
- Gestalten Sie die Technologie des globalen Handels.
- Arbeiten Sie mit führender Unternehmenssoftware für Fortune 500-Unternehmen.
- Kollaborative Kultur innerhalb der Globalization-Organisation von SAP.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, Aktien.
- Umfassende Vorteile und berufliche Entwicklung.
Über SAP Globalization
SAP Globalization hilft Kunden, globale rechtliche, regulatorische und geschäftliche Anforderungen zu erfüllen. Unsere Experten stellen sicher, dass SAP-Lösungen mit lokalen Gesetzen und Praktiken weltweit übereinstimmen. SAP GTS ist entscheidend für das Management der Import-/Export-Compliance und die Minderung von Risiken weltweit.
Bei SAP können Sie Ihr Bestes geben. Wir gewinnen mit Inklusion. Die Kultur von SAP, die sich auf Inklusion, Gesundheit und Wohlbefinden konzentriert, sowie flexible Arbeitsmodelle helfen sicherzustellen, dass jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – sich einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bieten Barrierefreiheit für Bewerber mit Behinderungen. Wenn Sie Unterstützung benötigen, um unsere Website zu navigieren oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Product Manager (f/m/d) - SAP Global Trade Services (GTS) Localization Arbeitgeber: SAP
SAP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und kollaborative Unternehmenskultur fördert, in der Mitarbeiter ihre besten Talente entfalten können. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung bietet SAP umfassende Vorteile und ein wettbewerbsfähiges Gehalt, während die Mitarbeiter an innovativen Lösungen für den globalen Handel arbeiten. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich für persönliche Entwicklung und Wohlbefinden einsetzt, macht SAP zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (f/m/d) - SAP Global Trade Services (GTS) Localization erhalten könnten
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (f/m/d) - SAP Global Trade Services (GTS) Localization mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei SAP arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAP vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
