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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und Umsetzung von Gesundheitsinitiativen und Projekten.
- Arbeitgeber: SAP, ein führendes Unternehmen in der Softwarebranche mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Bezahltes Praktikum, kontinuierliches Lernen, großartige Vorteile und persönliche Entwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und Mentoring.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit bedeutungsvollen Projekten im Bereich Gesundheit und Wohlbefinden.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende in Gesundheitsmanagement, Sportwissenschaft oder verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren. Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes zu uns, und wir bringen das Beste in dir zum Vorschein. Wir sind Entwickler, die über 20 Branchen und 80 % des globalen Handels berühren, und wir benötigen deine einzigartigen Talente, um zu gestalten, was als Nächstes kommt. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du wirst einen Ort finden, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden priorisieren und wirklich dazugehören kannst.
Was du aufbauen wirst:
Das SAP Internship Experience Program ist SAPs globales, strategisches, bezahltes Praktikumsprogramm, das Universitätsstudenten die Möglichkeit bietet, Sinn in ihren Karrieren zu finden. Dies ist mehr als ein Praktikum; es ist die Grundlage für eine Karriere, die auf Verbindung, Kreativität und Einfluss basiert.
Du wirst das Team in folgenden Bereichen unterstützen:
- Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung, Koordination und Evaluierung einer Vielzahl von Gesundheitsförderungsinitiativen und Gesundheitsprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Global Health & Well-Being Team bei SAP
- Enger Kontakt mit den Verantwortlichen für Sport & Fitness in Deutschland
- Starke Unterstützung des Netzwerks der lokalen Gesundheitskoordinatoren in Deutschland
- Pflege der Gesundheitsdienste in den Tochtergesellschaften in Deutschland
- Verantwortung für die Organisation von Gesundheitstagen in den deutschen Hauptsitzen/Tochtergesellschaften
Was du mitbringst:
- Student (m/w/d) an einer Universität oder Fachhochschule
- Bevorzugtes Studienfeld: Gesundheitsmanagement, Sportwissenschaft, Betriebswirtschaft, Personalwesen, Sozialwissenschaften, Bildungswissenschaft, Psychologie oder verwandte Fächer
- Fließende Kommunikation (mündlich und schriftlich) in deutscher und englischer Sprache
- Leidenschaft für Corporate Health Management und Interesse an physischen und psychischen Gesundheitsthemen
- Serviceorientierung, Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Durchsetzungsvermögen
- Originalität und Fähigkeit, Prozesse und Materialien zu verstehen und zu verbessern
- Starke Fähigkeit, hochwirksame Präsentationen und Berichte zu gestalten und vorzubereiten
- Vertrautheit mit den neuesten Trends in sozialen Medien und Technologien
- Standort – Walldorf (3 Tage/Woche vor Ort Unterstützung erforderlich)
Wo du hingehörst:
Sei Teil von SAP Next Gen, einer globalen Gemeinschaft für Studenten, Universitäten, Schulen und Bildungspartner, die leidenschaftlich an Innovation und Technologie interessiert sind.
Kultur der Zusammenarbeit: Arbeite mit erfahrenen SAP-Kollegen und Expertenmentoren zusammen, die dein Wachstum unterstützen. Wachse beruflich durch personalisierte Mentoring-, Coaching- und Karriereentwicklungsunterstützung.
Projektorientierte Erfahrung: Starte deine Karriere mit praktischen Lernerfahrungen, die von Tag eins an einen Unterschied machen, indem du zu bedeutenden Projekten beiträgst, die der Welt helfen, besser zu funktionieren.
Die SAP Health Team verbessert die Arbeitsbedingungen und die Produktivität der Mitarbeiter. Es ist verantwortlich für SAPs globales Portfolio im Bereich Gesundheit, Wellness und Work-Life-Management, Prävention von Gesundheitsrisiken und pandemiebezogenen Risiken sowie Gesundheits- und Wellnessrichtlinien.
Wir sind bestrebt, innovative Programme voranzutreiben, innovative Gesundheitsdatenanalysen und gesundheitsbezogene KPIs zu initiieren und innovative Produkte und Lösungen zu präsentieren.
Wir engagieren uns intern und extern im Bereich individuelle Gesundheit und eine gesunde Unternehmenskultur am Arbeitsplatz.
SAP iXp Intern (f/m/d) - Global Health, Safety & Well-Being Team Arbeitgeber: SAP
Kontaktperson:
SAP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP iXp Intern (f/m/d) - Global Health, Safety & Well-Being Team
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte von SAP anpasst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Gesundheit und Wohlbefinden! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du dazu beitragen kannst, SAP noch besser zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP iXp Intern (f/m/d) - Global Health, Safety & Well-Being Team
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für das Team brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Erfahrungen und Interessen zu unserem Team passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles schön lesbar!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAP vorbereitest
✨Mach dich mit SAP vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit SAP und der spezifischen Rolle im Global Health, Safety & Well-Being Team auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Projekte, Initiativen und die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Teamarbeit und Projektkoordination zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und machen dich greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu aktuellen Herausforderungen im Bereich Gesundheit und Sicherheit oder zu Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb von SAP sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für Corporate Health Management und deine Neugierde auf neue Lernmöglichkeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn SAP sucht nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.