Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Projektmanagement und arbeite an spannenden E-Commerce-Plattformen.
- Arbeitgeber: SAP, ein führendes Unternehmen in der Softwareentwicklung mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Handels und lerne von den Besten in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschrieben in einem relevanten Studiengang mit starken analytischen Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren. Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes zu uns, und wir bringen das Beste in dir zum Vorschein. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du findest einen Ort, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden priorisieren und wirklich dazugehören kannst.
Was du aufbauen wirst:
- Finanzcontrolling: Verwaltung des Finanzcontrollings und der Analyse unter Verwendung von Tools wie ERP, Excel und DDT. Überwachung von Budgets, Erstellung von Kostenberichten und Sicherstellung der finanziellen Transparenz in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling-Team.
- Lieferantenvertragsmanagement: Koordination von Verträgen mit externen Lieferanten über die Fieldglass-Plattform in enger Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen, um Compliance und effektive Beziehungen zu Anbietern sicherzustellen.
- Administrative Operationen: Koordination administrativer Abläufe, einschließlich IT-Asset-Management, Vorbereitung von KPI-Berichten und Erstellung von Präsentationen für Stakeholder.
- Scrum Master Aktivitäten: Unterstützung bei der Implementierung und Durchsetzung agiler Prozesse in Teams. Förderung der Kommunikation zwischen Stakeholdern, Teamkoordination und Sicherstellung der Einhaltung agiler Methoden innerhalb und zwischen allen Teamstrukturen.
- Go-Live-Management: Organisation, Koordination und Überwachung von Go-Live-Aktivitäten, um einen erfolgreichen Übergang zur Produktion sicherzustellen. Verwaltung der Kommunikation und Ausführung aller mit Go-Live verbundenen Aufgaben.
- Prozessverbesserung: Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit Fokus auf Fehlerverwaltung, Go-Live-Orchestrierung und Identifizierung zusätzlicher Verbesserungschancen zur Steigerung der betrieblichen Effizienz.
Was du mitbringst:
- Ausgezeichnete Planungs- und Organisationsfähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, komplexe Projekte zu strukturieren, Aufgaben effektiv zu priorisieren und detaillierte Dokumentationen und Zeitpläne zu führen.
- Starke konzeptionelle Denk- und Analysefähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Probleme zu zerlegen, Ursachen zu identifizieren und strategische Lösungen zu entwickeln.
- Problemlösungsmentalität mit der Fähigkeit, Prozesseffizienzen zu identifizieren und praktische Lösungen zu entwickeln.
- Kenntnisse in agilen Methoden mit Verständnis des Scrum-Frameworks und der Implementierung agiler Prozesse.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office-Programmen, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook.
- Praktische Erfahrung mit SAP-Systemen (ERP, Fieldglass usw.), Softwareentwicklung/Programmierung (z. B. Java, Python, C++) und Atlassian-Softwaretools (JIRA, Confluence) sind von Vorteil.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch auf Geschäftsniveau.
- Arbeiten im Büro in Berlin einmal oder zweimal pro Woche wäre erforderlich.
Wo du hingehörst: Die Deal Execution navigiert die Reise von Opportunity to Close und verwaltet alles von der Angebotserstellung und Genehmigung bis hin zu Vertragsabschlüssen und Erfüllung. Durch die Annahme der Prinzipien des Next-Generation Cloud Selling optimiert dieses Team nicht nur Prozesse, sondern beschleunigt auch den Abschluss von Geschäften und steigert die Gewinnraten, was das Umsatzwachstum von SAP erheblich vorantreibt.
Dein Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, einen Lebenslauf in Tabellenform, Schulzeugnisse, eine Immatrikulationsbescheinigung, aktuelle Studienleistungen, Kopien aller bereits erworbenen akademischen Abschlüsse und, falls verfügbar, Referenzen von früheren Arbeitgebern (einschließlich Praktika) enthalten. Bitte beschreibe auch deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Fremdsprachen.
Working Student (f/m/d) - Project Management Support within SAP Store Arbeitgeber: SAP
Kontaktperson:
SAP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Working Student (f/m/d) - Project Management Support within SAP Store
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten bei SAP in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und frag nach Möglichkeiten, wie du unterstützen kannst.
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um dich mit anderen Studierenden und Fachleuten zu vernetzen. Besuche Karrieremessen oder Online-Events, um mehr über SAP und die Branche zu erfahren. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Denk daran, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über die SAP-Karriereseite zu bewerben. Dort findest du die neuesten Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Working Student (f/m/d) - Project Management Support within SAP Store
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Dein Lebenslauf sollte übersichtlich und in Tabellenform sein, damit wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Vergiss nicht, alle relevanten Dokumente beizufügen!
Hebe deine Fähigkeiten hervor: Nutze die Gelegenheit, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar darzustellen. Wenn du Kenntnisse in agilen Methoden oder mit SAP-Systemen hast, lass es uns wissen! Das macht dich für uns besonders interessant.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAP vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in Projektmanagement, Problemlösung und Teamarbeit zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Kenntnisse über agile Methoden
Da die Stelle Kenntnisse in agilen Methoden erfordert, solltest du dich mit Scrum und anderen agilen Prozessen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Methoden in der Praxis angewendet hast oder anwenden würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Team oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.