Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Analyse und Handhabung spannender finanzieller Deals bei SAP.
- Unternehmen: SAP, ein innovatives Unternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf Inklusion.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in globale Geschäftsstrategien und entwickle kommerzielle Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Studierender in Betriebswirtschaft, Wirtschaft oder Finanzen mit Excel- und PowerPoint-Kenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13.5 - 16.5 € pro Stunde.
Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren. Bei SAP ermöglichen wir es Ihnen, Ihr Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur konzentriert sich auf Zusammenarbeit und eine gemeinsame Leidenschaft, um die Welt besser zu machen. Wie? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Grundlage für morgen zu schaffen und einen Arbeitsplatz zu schaffen, der Unterschiede schätzt, Flexibilität wertschätzt und auf unsere zielgerichtete und zukunftsorientierte Arbeit ausgerichtet ist. Wir bieten ein hochgradig kollaboratives, fürsorgliches Teamumfeld mit einem starken Fokus auf Lernen und Entwicklung, Anerkennung für Ihre individuellen Beiträge und eine Vielzahl von Vorteilen, aus denen Sie wählen können.
Die Position kann an den SAP-Standorten in Walldorf und St. Leon-Rot besetzt werden.
Was Sie tun werden:
Schließen Sie sich einem globalen Team an, das die Zukunft des finanziellen Deal-Makings bei SAP gestaltet. Als Werkstudent im Bereich Strategische Finanzen unterstützen Sie die Analyse und Bearbeitung der spannendsten kommerziellen Deals und Modelle von SAP – von der Strukturierung und Genehmigung bis hin zur Buchung und finanziellen Auswirkungen. Sie arbeiten eng mit Experten aus den Bereichen Finanzen, Vertrieb und Strategie zusammen, um intelligente, skalierbare Lösungen für nicht-standardisierte Deal-Setups wie Sovereign Cloud und neue Geschäftsmodelle zu entwerfen. Ihre Arbeit wird SAP helfen, bessere, schnellere Entscheidungen zu treffen, die letztendlich unseren Kunden zum Erfolg verhelfen. Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, zu verstehen, wie globale Deals strukturiert sind, kommerzielle Fähigkeiten aufzubauen und Einblicke in reale Geschäftsstrategien zu gewinnen. Sie werden Teil eines Teams sein, das Innovationen in finanziellen Prozessen vorantreibt und hilft, die Art und Weise zu verbessern, wie die Welt funktioniert.
Was Sie mitbringen:
- Student (f/m/d) an einer Universität oder Fachhochschule
- Bevorzugte Studienrichtungen: Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Finanzen oder verwandte Bereiche
- Solide Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint
- Komfortabel im Umgang mit Daten und finanzieller Logik
- Fließend in Englisch und Deutsch (schriftlich und mündlich)
- Verfügbarkeit für ca. 15–20 Stunden pro Woche
Soft Skills & emotionale Intelligenz:
- Teamplayer mit strukturierter Denkweise
- Neugieriger Geist und Bereitschaft, sich mit komplexen Themen auseinanderzusetzen
- Freude daran, Verbindungen zwischen Strategie und Zahlen herzustellen
- Proaktiv und kommunikativ
Wo Sie hingehören:
Das Strategic Finance (SF) Team bietet End-to-End-Unterstützung für strategische Deals und komplexe Geschäftsfälle und -modelle, mit einem starken Fokus auf wichtige finanzielle KPIs, Rentabilität und Compliance. Als funktionsübergreifendes globales Team verbinden wir Fachwissen aus verschiedenen Bereichen innerhalb und außerhalb der Finanzen, um kommerzielle Exzellenz aufzubauen und den Wissensaustausch zwischen Regionen zu fördern. Unser Ziel ist es, einen konsistenten, harmonisierten Ansatz für kommerzielle Entscheidungsfindung zu gewährleisten – vom Business Case bis zur Buchung. Wir arbeiten eng mit Vertrieb, Finanzen, Global Commercial Finance und wichtigen Vorstands- und Regionalbüros zusammen und tragen zur Initiative „Empower the Regions“ von SAP bei, um weltweit intelligentere, schnellere Deal-Ausführungen zu ermöglichen.
Bringen Sie Ihr Bestes hervor:
Die Innovationen von SAP helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und geschäftliche Erkenntnisse effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für die Führungsrolle in der Software für Enterprise Resource Planning (ERP), hat sich SAP zu einem Marktführer in der Software für End-to-End-Geschäftsanwendungen und verwandte Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Nutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer hochgradig kollaborativen Teamethik und einem Engagement für persönliche Entwicklung. Ob wir globale Industrien, Menschen oder Plattformen verbinden, wir helfen sicherzustellen, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP können Sie Ihr Bestes geben.
Wir gewinnen mit Inklusion:
Die Kultur von SAP, die sich auf Inklusion, Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle konzentriert, trägt dazu bei, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten. Letztendlich glauben wir daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. SAP ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für die Werte der Chancengleichheit ein und bieten Barrierefreiheitsunterstützung für Bewerber mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen. Wenn Sie Interesse an einer Bewerbung bei SAP haben und Unterstützung oder besondere Hilfe benötigen, um unsere Website zu navigieren oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Für SAP-Mitarbeiter: Nur permanente Stellen sind gemäß den in der SAP-Referral-Policy festgelegten Berechtigungsregeln für das SAP-Mitarbeiter-Referral-Programm berechtigt. Es können spezifische Bedingungen für Rollen in der Berufsausbildung gelten.
Working Student (f/m/d) - Strategic Finance Arbeitgeber: SAP
SAP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Inklusion, Wohlbefinden und flexiblen Arbeitsmodellen sorgt SAP dafür, dass jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Die Position des Client Delivery Manager Associate in Deutschland ermöglicht es dir, aktiv an der Cloud-Transformation führender Unternehmen mitzuwirken und Teil eines dynamischen, multikulturellen Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Working Student (f/m/d) - Strategic Finance erhalten könntest
✨Tip Number 1: Verknüpfungen nutzen
Nutze gezielt Netzwerke wie XING oder LinkedIn, um Kontakte in der Unternehmensberatung zu knüpfen. Oft gibt es spezielle Gruppen und Foren, wo du mit Beratern in Kontakt treten kannst und Insider-Tipps für Teilzeitstellen erhalten kannst.
✨Tip Number 2: Praktika und Junior-Programme
Schau nach Praktika oder Junior-Programmen, die speziell für Studierende oder Teilzeitkräfte angeboten werden. Viele Unternehmen in der Unternehmensberatung bieten solche Gelegenheiten an, um talentierte Nachwuchskräfte zu fördern. Das ist eine super Möglichkeit, um Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Number 3: Event-Teilnahmen
Besuche Hochschulmessen oder Karrieretage, die auf Unternehmensberatung spezialisiert sind. Dort kannst du direkt mit Ansprechpartnern von Firmen wie SAP sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Oft gibt's auch Workshops, die dir helfen, deine Skills zu verbessern.
✨Tip Number 4: Initiativbewerbungen nicht vergessen
Zögere nicht, bei Unternehmen wie SAP direkt eine Initiativbewerbung für eine Teilzeitstelle zu schicken. Zeig, dass du proaktiv bist und Interesse an aktuellen Projekten hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Working Student (f/m/d) - Strategic Finance mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine analytischen Fähigkeiten:In der Unternehmensberatung dreht sich alles um Problemlösung und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einfügst, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das könnte ein Hochschulprojekt oder eine Fallstudie sein, die deinen analytischen Ansatz und deine Lösungsfindung demonstriert.
Hebe deine soziale Kompetenz hervor:Da du in der Unternehmensberatung oft in Teams arbeitest und mit Klienten kommunizierst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Erwähne Erfahrungen aus Gruppenprojekten oder Engagements, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen konntest. Lass die Personaler spüren, dass du ein Teamplayer bist!
Motivation für Teilzeitarbeit:In deinem Anschreiben solltest du auch klar machen, warum die Teilzeitstelle für dich interessant ist. Welche Flexibilität suchst du und wie passt dieses Modell in deine aktuelle Situation? Hebe hervor, dass du die zusätzliche Zeit effektiv nutzen möchtest, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig praktische Erfahrungen in der Beratung zu sammeln.
Beziehe dich auf unsere Dienstleistungen:Mach dir die Mühe, dich ein bisschen über SAP zu informieren und den Bezug zu unseren Dienstleistungen oder Projekten in deinem Anschreiben herzustellen. Wenn du zeigen kannst, dass du ein gutes Verständnis für unsere Werte und Methoden hast, stichst du auf jeden Fall aus der Menge heraus. Also, nutz dazu unsere Webseite, um dich vorzubereiten und punkte mit deinem Wissen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAP vorbereitet
✨Verstehe die Beratungswelt
In der Unternehmensberatung ist es wichtig, die aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche zu kennen. Setz dich mit typischen Projekten und Fallstudien auseinander, die dein Verständnis für betriebliche Abläufe zeigen – das hilft uns, in der Diskussion mit den Interviewern glänzen zu können.
✨Bereite deine Fallstudie vor
Fallstudien sind ein großer Teil von Interviews in der Unternehmensberatung. Übe, Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Du wirst vielleicht nach deiner Vorgehensweise gefragt oder musst eine Lösung präsentieren – sei also bereit, eure Denkweise klar und strukturiert darzulegen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Teilzeitkraft wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue Situationen anpasst. Zeige deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Bereite ein paar Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast – das hilft uns zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden kannst.
✨Netzwerken ist dein Freund
In Teilzeitpositionen ist oft das Networking entscheidend. Bereite dich darauf vor, Anknüpfungspunkte zu finden und zeige echtes Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur bei SAP. Stell Fragen, die nicht nur deine Neugier zeigen, sondern auch dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.
