Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Marketingkommunikation durch reale Projekte und unterstütze bei Werbemaßnahmen.
- Unternehmen: Kreative Agentur mit Fokus auf Innovation und Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Weiterbildungsangebote und Mental Health Support.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Zukunft der Kommunikation mit.
- Qualifikationen: Interesse an Werbung, Zahlenaffinität und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1013 - 1180 € pro Monat.
Hey, Nachwuchsstar! Bist du bereit, dein Organisationstalent, deinen Tatendrang sowie dein Händchen für Zahlen und Timings in einem Umfeld einzubringen, das Kreativität, Innovation und Teamgeist großschreibt? Dann starte im August 2026 mit deiner Ausbildung bei uns und wachse über dich hinaus!
Was du bei uns machst:
- Vertiefung der Marketingkommunikationsgrundlagen aus der Berufsschule durch Mitarbeit an realen Kundenprojekten
- Aktive Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Werbe- und Kommunikationsmaßnahmen
- Umfassende Ausbildung im Bereich Account Management (Haupt-Ausbildungsstation) sowie gezielte, mehrwöchige Stationen in weiteren internen Abteilungen wie Strategie, Produktion und Finance nach einem festen Ausbildungsplan
- Nutzung von digitalen Marketing-Tools, -Plattformen und KI-Anwendungen
Das bringst du mit:
- Interesse an Werbung, Medien und Kommunikation
- Zahlenaffinität und Organisationstalent
- Teamgeist und eine schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch
- Offenheit für neue Technologien und Trends in der Marketingwelt sowie erste Erfahrungen mit KI-Tools
Aber keine Sorge, uns ist vor allem wichtig, dass du in unser Team passt. Den Rest können wir dir beibringen und dich bei deiner Entwicklung unterstützen.
Das bringen wir mit:
- Well-being: Mobile Office & flexible Arbeitszeiten, Arbeiten aus dem EU-Ausland | bis zu 45 Tage/Jahr, Discounts bei Dienstleistern und Fitnessstudios im Umkreis unserer Standorte, Vergünstigter Paketpreis von "Wellhub" für Sport-, Freizeit-, Wellness- oder App-Angebote, Mental Health Support in Kooperation mit unseren Partner*innen von Telus Health, Kostenloses Weiterbildungsangebot für eine gesunde Work-Life-Balance mit unseren Partner*innen von voiio
- Career & Education: Scholz & Friends Academy: Offene Weiterbildungsangebote zu vielfältigen Fachthemen, inspirierenden Impulsen sowie Diversity, Equity, Inclusion & Belonging (D.E.I.B.), Regelmäßige Weiterbildungen und Best Practices um deine KI-Expertise kontinuierlich auszubauen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Kommunikation zu gestalten, Mit unserem KI-Tool "WPP Open" bieten wir dir umfangreiche Möglichkeiten, die Technologie direkt im Daily Business einzusetzen
- Cultural: Möglichkeit zur Mitgestaltung der Agenturkultur durch Round Tables und Mitarbeitendeninitiativen, wie z.B. unserer &Queer*-Community
Weitere Benefits an deinem Standort erfährst du im persönlichen Gespräch!
Wie wir unsere Friendskultur leben: Alle Friends haben den Raum, sie selbst zu sein, zu wachsen und ihre Ideen auf das nächste Level zu bringen. Bei uns trifft Innovation auf Kultur – eine Kultur, die ohne KI undenkbar ist. Wir nutzen sie nicht irgendwann, sondern jetzt, um uns und unsere Kunden stetig weiterzuentwickeln. Neben der Technologie und Innovation verlieren wir nicht aus den Augen, dass Kommunikation ein Business von Menschen und vor allem für Menschen ist. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind tief in unserer DNA verankert und prägen alles, was wir tun. Unsere Kultur setzt auf mentale Gesundheit, die Balance zwischen Beruf und Familie und ein starkes Bekenntnis zu Diversity. Ob in unseren Unconscious Bias Workshops, Vorträgen oder internen Mitarbeiter-Netzwerken (ERGs) – wir arbeiten aktiv daran, unsere Arbeitswelt inklusiver und gerechter zu gestalten.
Interessiert? Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest (Wunschname und Pronomen). Dann können wir dies im gesamten Prozess berücksichtigen. Du willst vor deiner Bewerbung noch ein wenig mehr über uns erfahren oder hast Fragen, z.B. zur Barrierefreiheit bei Scholz & Friends? Kein Problem! Schreib uns einfach eine Mail unter jobs@s-f.com. Wir freuen uns auf dich!
Auszubildende Kaufleute für Marketingkommunikation (all genders) Arbeitgeber: Scholz & Friends AG
Scholz & Friends ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden im Bereich Marketingkommunikation nicht nur eine fundierte Ausbildung bietet, sondern auch ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Innovation großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Mobile Office und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung, während unsere offene Unternehmenskultur Vielfalt und Inklusion aktiv lebt. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Kommunikation zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Kaufleute für Marketingkommunikation (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für die Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Agentur erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe ein kreatives Projekt oder eine Idee mit, die du während des Gesprächs vorstellen kannst. Das zeigt, dass du Initiative ergreifst und innovativ denkst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Kaufleute für Marketingkommunikation (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Mach es kreativ!:Da wir im Marketing arbeiten, ist Kreativität ein großes Plus. Überlege dir, wie du deine Bewerbung ansprechend gestalten kannst – sei es durch ein kreatives Layout oder eine spannende Einleitung.
Zeig dein Interesse!:Erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung bei uns interessierst. Was fasziniert dich an Marketingkommunikation? Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist und zu unserem Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scholz & Friends AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Agentur und ihre Projekte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Kampagnen und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du deine Fähigkeiten im Bereich Organisation, Teamarbeit oder Kreativität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung für Marketing
Du solltest während des Interviews deine Leidenschaft für Werbung und Kommunikation deutlich machen. Sprich über Trends, die dich interessieren, oder Technologien, die du spannend findest. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung für deine persönliche Entwicklung zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen über die Kultur des Unternehmens.