Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden und entwickle die Bargeldversorgung in der Schweiz weiter.
- Unternehmen: Engagierte Organisation mit Fokus auf Wirtschaft und Gesellschaft.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, offene Kultur und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Themen und anspruchsvolle Fragestellungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bargeldmarktes und trage zu einem stabilen Finanzsystem bei.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Wirtschaft, Führungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Gemeinsam setzen wir uns für die Erfüllung unseres einzigartigen Mandats ein. Ein sinnvoller Job in einem vielfältigen Umfeld.
Die Organisationseinheit (OE) Bargeldmarkt ist für die Bargeldversorgung der Schweiz mit den zwei Kassen an den Standorten Bern und Zürich sowie die Marktanalyse verantwortlich.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die OE mit rund 40 erfahrenen Mitarbeitenden verteilt auf drei Führungseinheiten;
- Mitglied des Leitungsteam Bereich Bargeld;
- Konzeptionelle und strategische Verantwortung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Bargeldversorgung in der Schweiz in Zusammenarbeit mit externen Partnern;
- Verantwortung für die Konzeption, Organisation und Ausführung von Marktanalysen und Umfragen;
- Erstellung von Berichten für Bankleitungsgremien und Halten von Präsentationen;
- Leitung der zwei operativen Kassenstandorte und Weiterentwicklung der hohen Qualitätsstandards;
- Mitarbeit in zentralen Logistik- und Entwicklungsprojekten sowie Arbeitsgruppen auf nationaler und internationaler Ebene.
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium volks- oder betriebswirtschaftlicher Richtung sowie ausgewiesene konzeptionelle und strategische Fähigkeiten;
- Relevante Führungs- und Facherfahrung sowie eine hohe Affinität zu Themen wie Zahlungsverkehr und Bargeld;
- Hohe Führungs- und Sozialkompetenz, eine belastbare und durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten sowie die Fähigkeit auf verschiedenen Stufen mit konzeptionell und operativ aufgestellten Teams zu kommunizieren;
- Ausgezeichnete Deutsch-, sowie gute österreichische und Englischkenntnisse; vertiefte IT-Kenntnisse von Vorteil.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe im Dienst des Gesamtinteresses der Schweiz - mit spürbarem Beitrag zu Wirtschaft, Bevölkerung und einem stabilen Finanzsystem. Sie erwarten vielfältige Themen, anspruchsvolle Fragestellungen und die Möglichkeit, mit Ihrer Expertise etwas zu bewegen. Wir leben eine Kultur der Offenheit, des Respekts und des kollegialen Miteinanders. Chancengleichheit, fortschrittliche Rahmenbedingungen und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns selbstverständlich. Mit gezielter Förderung, zeitgemässen Arbeitsmodellen und einem Umfeld des Vertrauens unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Es werden keine Bewerbungen von Agenturen entgegengenommen.
Leiterin/Leiter Bargeldmarkt Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank
Als Leiterin/Leiter Bargeldmarkt bei uns tragen Sie aktiv zur Bargeldversorgung der Schweiz bei und profitieren von einem vielfältigen Arbeitsumfeld in Bern oder Zürich. Wir fördern eine Kultur der Offenheit und des Respekts, bieten Ihnen gezielte Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ihre Expertise wird geschätzt, und Sie haben die Chance, mit einem engagierten Team an anspruchsvollen Fragestellungen zu arbeiten, die einen spürbaren Beitrag zur Stabilität des Finanzsystems leisten.
Kontaktdaten:
Schweizerische Nationalbank Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiterin/Leiter Bargeldmarkt erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin/Leiter Bargeldmarkt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Bargeldmarkt in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Sprich unsere Sprache!:Verwende die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Nationalbank vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Bargeldmarkt-Organisation und ihre Rolle in der Schweiz. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich Zahlungsverkehr und Bargeldversorgung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Organisation zeigen. Fragen zur strategischen Ausrichtung oder zu aktuellen Projekten können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache während des Interviews. Ein sicheres Auftreten kann den Unterschied machen, also übe, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen überzeugend kommunizierst.
