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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle quantitative Anwendungen für das Asset Management.
- Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank, eine unabhängige Zentralbank mit Fokus auf Preisstabilität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Geldpolitik und habe einen direkten Einfluss auf die Volkswirtschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Finance oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einer modernen Organisation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Die Schweizerische Nationalbank (SNB) führt als unabhängige Zentralbank die Geldpolitik im Gesamtinteresse des Landes. Sie sorgt für Preisstabilität und trägt damit zu einem Umfeld bei, in dem sich die Volkswirtschaft gut entwickeln kann.
Die Führungseinheit Quantitative Analysen & Cross Asset Monitoring im Bereich Asset Management ist verantwortlich für die Entwicklung und den Unterhalt von quantitativen Anwendungen sowie für die Risikosteuerung (Rebalancing) des Gesamtportfolios der Devisenreserven der SNB. Arbeitsort ist Zürich.
Ihr Beitrag:
- Strategische, fachliche und personelle Führung der Führungseinheit mit fünf direktunterstellten Mitarbeitenden (Investment Professionals und Quantitative Analysten);
- Verantwortung für die Entwicklung und den Unterhalt von quantitativen Anwendungen (Tools) im Asset Management sowie für die Risikosteuerung (Rebalancing) des Gesamtportfolios der Devisenreserven;
- Mitbestimmung der Taktik für die Devisenreserven als Mitglied des Anlagekomitees;
- Beratung der Bereichs- und Departementsleitung in Fragen zur Anlagestrategie und weiteren Anlagethemen;
- Mitverantwortung für die Überprüfung und Umsetzung der Anlagestrategie der Pensionskasse der SNB als Mitglied der Anlagekommission.
Ihre Kenntnisse und Erfahrungen:
- Hochschulabschluss in Volkswirtschaft, Finance oder in einem verwandten Gebiet;
- Umfassende Kenntnisse der Finanzmärkte, profundes Anlage Know-how im Bereich Asset Allokation sowie Affinität für quantitative und Systeminfrastruktur-Themen;
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder in der Führung von Expertenteams;
- Professionelle Kommunikation auf Deutsch oder Französisch und Englisch (mündlich und schriftlich).
Unser Angebot:
Wir bieten eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld und einer Organisation, die Sie beruflich wie auch persönlich fördert. Unsere Arbeitsbedingungen sind modern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Dazu gehört die Möglichkeit, flexibel und im Home-Office zu arbeiten. Die SNB achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Chancengleichheit und Gleichbehandlung haben höchste Priorität. Unsere Entlöhnung ist fair, markt- und leistungsgerecht.
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Senden Sie uns Ihr komplettes Bewerbungsdossier mit Motivationsschreiben über unser Online Bewerbungstool.
Leiterin/Leiter Quantitative Analysen & Cross Asset Monitoring Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank
Kontaktperson:
Schweizerische Nationalbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiterin/Leiter Quantitative Analysen & Cross Asset Monitoring
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanz- und Analysebranche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen wie die SNB und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die SNB und ihre aktuellen Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich quantitative Analysen und Risikosteuerung einen Mehrwert bieten können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungstool. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin/Leiter Quantitative Analysen & Cross Asset Monitoring
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben einzigartig: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der SNB passen. Sei kreativ und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine relevanten Fähigkeiten: Achte darauf, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben die Fähigkeiten hervorhebst, die für die Position wichtig sind. Wenn du Erfahrung im Projektmanagement oder in der Führung von Teams hast, dann zeig uns das! Wir suchen nach jemandem, der strategisch denken kann.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die es uns leicht macht, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Nationalbank vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Schweizerische Nationalbank und ihre Rolle in der Geldpolitik. Verstehe, wie die Abteilung für Quantitative Analysen & Cross Asset Monitoring funktioniert und welche Herausforderungen sie bewältigen muss. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Führung von Expertenteams demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation auf Deutsch, Französisch und Englisch wichtig ist, übe, wie du komplexe finanzielle Konzepte einfach erklären kannst. Sei bereit, Fragen in diesen Sprachen zu beantworten und zeige, dass du in einem multikulturellen Umfeld arbeiten kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur der SNB zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.