Systemtechniker/in

Systemtechniker/in

Zürich Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Schweizerische Nationalbank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betrieb der Windows-Server Infrastruktur und technische Migrationen planen.
  • Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank - ein innovativer Arbeitgeber in Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, faire Entlöhnung und persönliche Förderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Infrastruktur und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in Informatik und Kenntnisse im Windows-Server Bereich.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein modernes Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Im Bereich Informatik suchen wir in der Einheit Monetäre Applikationen für das Team Technik eine Systemtechnikerin oder einen Systemtechniker. Unsere Businesspartner sind Asset Management, Risiko Management, Devisenhandel sowie Operatives Bankgeschäft. Arbeitsort: Zürich.

Ihr Beitrag:

  • Betrieb der Windows-Server Infrastruktur;
  • Betreuung und Umsetzung des Schwachstellenmanagements;
  • Planung und Begleitung von technischen Migrationen;
  • Mithilfe bei Automatisierung und Standardisierung von technischen Prozessen;
  • Verantwortung für die technische Infrastruktur unserer Systeme und Schnittstellen.

Ihre Kenntnisse und Erfahrungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Informatik;
  • Fundierte Kenntnisse im Windows-Server Umfeld und gute Kenntnisse im Netzwerkbereich;
  • Gute Auffassungsgabe und Interesse an Automatisierungslösungen (z. B. Control-M, Ansible, PowerShell, usw.);
  • Erfahrung in der Fehleranalysen über verschiedene Layer im Technologie-Stack;
  • Kooperations- und Teamfähigkeit, gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten;
  • Bereitschaft zu betriebsnotwendigen Einsätzen ausserhalb der Normalarbeitszeiten (Abende, Wochenenden).

Unser Angebot:

Wir bieten eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld und einer Organisation, die Sie beruflich wie auch persönlich fördert. Unsere Arbeitsbedingungen sind modern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Dazu gehört die Möglichkeit, flexibel und im Home-Office zu arbeiten. Die SNB achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Chancengleichheit und Gleichbehandlung haben höchste Priorität. Unsere Entlöhnung ist fair, markt- und leistungsgerecht.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Senden Sie uns Ihr komplettes Bewerbungsdossier mit Motivationsschreiben über unser Online Bewerbungstool.

Systemtechniker/in Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank

Die Schweizerische Nationalbank (SNB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld bietet. Mit modernen Arbeitsbedingungen, flexiblen Home-Office-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf Chancengleichheit fördert die SNB sowohl die berufliche als auch die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem bedeutenden Bereich der Finanzwelt einzubringen.
Schweizerische Nationalbank

Kontaktperson:

Schweizerische Nationalbank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systemtechniker/in

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schweizerische Nationalbank und ihre Projekte im Bereich Monetäre Applikationen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Organisation.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Team hast, zögere nicht, diese während des Gesprächs zu stellen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position als Systemtechniker/in.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dort mehr über die Unternehmenskultur und die Benefits erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemtechniker/in

Windows-Server Infrastruktur
Schwachstellenmanagement
Technische Migrationen
Automatisierungslösungen
Control-M
Ansible
PowerShell
Fehleranalysen
Netzwerkkenntnisse
Kooperationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbständiges Arbeiten
Bereitschaft zu Einsätzen ausserhalb der Normalarbeitszeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Motivationsschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Systemtechniker/in bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen passen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Sei präzise und strukturiert: Halte dein Bewerbungsdossier klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine technischen Skills: Da wir im Bereich Windows-Server und Automatisierung arbeiten, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen besonders betonen. Zeig uns, was du kannst und welche Tools du bereits genutzt hast!

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dein komplettes Bewerbungsdossier über unser Online Bewerbungstool einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles haben, was wir brauchen, um dich kennenzulernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Nationalbank vorbereitest

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Windows-Server und Automatisierungslösungen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehleranalyse und im Schwachstellenmanagement demonstrieren. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich und überzeugend präsentieren.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kooperationsbereitschaft und deinen Beitrag zu gemeinsamen Projekten zeigen.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen

Die Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der Normalarbeitszeiten ist ein wichtiger Punkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit flexiblen Arbeitszeiten umgegangen bist und warum du diese Herausforderung annehmen möchtest.

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Standort: Zürich
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