Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und optimiere bestehende Anwendungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Zukunftsorientierte IT-Abteilung einer zentralen Institution mit offener Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, persönliche Entwicklung und ein respektvolles Miteinander.
- Weitere Informationen: Einzigartige Gestaltungsmöglichkeiten und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Java, Webservices und Frontend-Technologien sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gemeinsam setzen wir uns für die Erfüllung unseres einzigartigen Mandats ein. Ein sinnvoller Job in einem vielfältigen Umfeld.
Das Team Verwaltungssysteme & Prozesse der Abteilung Finanz-, HR- und Verwaltungssysteme betreibt eine Vielzahl von Applikationen zur Unterstützung diverser Anspruchsgruppen.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln von Funktionen bis hin zu ganzen Workflows in unterschiedlichen Plattformen (ITSM / WfMS);
- Sie begeistern sich für Softwareentwicklung, zeigen eine hohe Lernbereitschaft und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten;
- Sie tragen die technische Verantwortung für die Entwicklungsumgebung, Entwicklungsrichtlinien und agieren als Entwicklungsexperte:in;
- Sie entwickeln bestehende Applikationen kontinuierlich weiter und optimieren diese hinsichtlich Qualität, Performance und Wartbarkeit;
- Sie unterstützen in der Mitarbeit von Projekten und Arbeitsgruppen.
Ihr Profil
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Java sowie Erfahrung mit Webservices (SOAP, RESTful APIs) und Datenbanken;
- Erfahrung in Frontend-Technologien wie JavaScript, JSF, Angular, React;
- Fundierte Kenntnisse in der Ursachenanalyse / Debugging;
- Erfahrung im Umfeld der Prozessautomatisierung / Digitalisierung;
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Entwicklungswerkzeugen wie Visual Studio Code oder Eclipse, Git, Maven;
- Erfahrung in der Steuerung und Optimierung von Deployment-Prozessen zur Sicherstellung effizienter Releases;
- Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, teamfähig, pflichtbewusst und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen;
- Gewünscht ist mindestens ein Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik/Informatik oder einer äquivalenten Ausbildung;
- Sie können stilsicher mündlich und schriftlich auf Deutsch kommunizieren und bringen gute Englischkenntnisse mit.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine einmalige Gelegenheit, in einer zentralbankspezifischen IT-Umgebung mitzuwirken. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenspektrum, einzigartige Gestaltungsmöglichkeiten sowie die aktive Mitarbeit an zukunftsorientierten und anspruchsvollen IT-Lösungen - von der Anforderung über die Konzeption bis hin zum Betrieb. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Themen und gestalten Ihre Arbeit in einem hohen Mass an Eigenverantwortung. Wir leben eine Kultur der Offenheit, des Respekts und des kollegialen Miteinanders. Chancengleichheit, fortschrittliche Rahmenbedingungen und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns selbstverständlich. Mit gezielter Förderung, zeitgemässen Arbeitsmodellen und einem Umfeld des Vertrauens unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Es werden keine Bewerbungen von Agenturen entgegengenommen.
Wirtschaftsinformatikerin/Wirtschaftsinformatiker Team HR & Prozesse Arbeitgeber: Schweizerische Nationalbank
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer zentralbankspezifischen IT-Umgebung zu arbeiten, die durch ein vielfältiges Aufgabenspektrum und einzigartige Gestaltungsmöglichkeiten geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Offenheit, Respekt und kollegiales Miteinander, während wir gleichzeitig Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aktiv unterstützen. Durch gezielte Förderung und moderne Arbeitsmodelle ermöglichen wir Ihnen eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem verantwortungsvollen Umfeld.
Kontaktdaten:
Schweizerische Nationalbank Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wirtschaftsinformatikerin/Wirtschaftsinformatiker Team HR & Prozesse erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Schweizerische Nationalbank bewerben
Viele Unternehmen, wie Schweizerische Nationalbank, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wirtschaftsinformatikerin/Wirtschaftsinformatiker Team HR & Prozesse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Schweizerische Nationalbank und die ausgeschriebene Position Wirtschaftsinformatikerin/Wirtschaftsinformatiker Team HR & Prozesse zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Nationalbank vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Schweizerische Nationalbank an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
