Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Schwimmkurse für Kinder und arbeite im Team.
- Unternehmen: Wassermäuse – eine etablierte Schwimmschule mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, Fortbildungen und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Ideal für Studierende und Quereinsteiger, langfristige Zusammenarbeit gewünscht.
- Warum dieser Job: Verwandle deine Leidenschaft fürs Wasser in einen coolen Nebenjob mit Kindern.
- Qualifikationen: Herz für Kinder, Teamgeist und Bereitschaft zur Rettungsschwimmer-Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 20 - 28 € pro Stunde.
Wir suchen an folgenden Standorten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kursleitung:
- Bad Windsheim
- Donauwörth
- Georgensgmünd
- Ingolstadt
- Leinzell
- München
- Schwabach
- Schweinfurt
Über uns: Baby & Kinder Schwimmschule seit 1994. Für jedes Alter Freude im Wasser. Die Schwimmschule Wassermäuse ist an über 40 verschiedenen Standorten aktiv mit über 300 Mitarbeitern in Bayern. Wir bieten:
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungen
- Bezahlte, intensive Einarbeitung zur qualifizierten Kursleitung
- Eigenes, bewährtes Kurskonzept – leicht zu erlernen und umzusetzen
- Dynamisches, motiviertes Team und persönliche Betreuung durch unsere Regionalleitung
Aufgaben:
- Leiten mehrerer aufeinanderfolgender Schwimmkursstunden (standortabhängig Babyschwimmkurse inkl. Eltern / Kinderschwimmkurse ohne Eltern) à 45 Minuten mit 7 bis 12 Kindern und ein bis zwei Assistenzen zur Unterstützung
- Du bist direkter Ansprechpartner:in für alle jugendlichen Assistenzen in deinen Schwimmkursen (Betreuungsschlüssel: 1 zu 5 Kinder)
Profil:
- Großes Herz für Kinder
- Kundenorientiertes Handeln, äußerst freundliches Auftreten
- Hast, oder bist bereit ein deutsches Rettungsschwimmer Abzeichen zu erwerben
- Erfahrung im Umgang mit Kindern (beruflich oder privat)
- Du arbeitest gern mit Babys und Kleinkindern?
- Du hast eine freundliche, liebevolle Ausstrahlung?
- Du fühlst dich sicher und wohl im Wasser?
- Du bist offen, zuverlässig und teamorientiert?
- Du hast vielleicht schon erste Erfahrungen mit Kursleitung oder bist Quereinsteiger*in?
Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Wir bilden dich bei Bedarf vollständig zur Kursleitung aus – ganz ohne Vorkenntnisse. Ideal auch als Nebenjob, Studierendenjob oder für Berufseinsteiger*innen. Langfristige Zusammenarbeit erwünscht.
Wir bieten:
- Fort- und Weiterbildungen
- Bezahlte Rettungsschwimmer und erste Hilfe Kurse
- Firmenevents und Feiern
- Stundenlohn ab 20 € + 8 € Aufwandspauschale pro Kurstag
- Extra Prämien
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit familiärer Atmosphäre
- Interne Fortbildungen und regelmäßige Teamtreffen
- Extern bezuschusste Fortbildungen und Qualifizierungen (inkl. Erste-Hilfe-Kurs und ggf. Rettungsschwimmer)
- Prämien in Form von Gutscheinen für Fortbildungs-Teilnahmen oder kurzfristiges Einspringen
- 20% Mitarbeiterrabatt auf alle Wasserkurse
- Betriebsausflüge und weitere Teamevents
Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob Arbeitgeber: Schwimmschule Wassermäuse GmbH
Die Schwimmschule Wassermäuse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und bezahlte Fort- und Weiterbildungen bietet, sondern auch ein dynamisches und motiviertes Team in einer familiären Atmosphäre fördert. Mit über 30 Jahren Erfahrung im Bereich Schwimmkurse und zahlreichen Standorten in Bayern, ermöglicht die Schwimmschule eine flexible Arbeitsgestaltung, ideal für Studierende oder Berufseinsteiger, und bietet attraktive Vergütungen sowie Prämien für besondere Leistungen.
Kontaktdaten:
Schwimmschule Wassermäuse GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Kursleitung bewirbst, schau dir die Standorte an und überlege, wo du am besten reinpasst. Zeig dein Interesse, indem du direkt Kontakt aufnimmst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Schwimmschule arbeiten oder Erfahrungen im Bereich Kinderbetreuung haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern präsentieren kannst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die zeigen, dass du ein großes Herz für Kinder hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Unterrichten von Schwimmkursen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kursleitung Schwimmkurse (m/w/d) Minijob mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und warum du die perfekte Kursleitung für unsere Schwimmkurse bist. Wir suchen nach deinem großen Herz für Kinder und deiner freundlichen Ausstrahlung!
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob beruflich oder privat – erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kindern. Wenn du schon mal Kurse geleitet hast oder einfach gerne mit Babys und Kleinkindern arbeitest, lass es uns wissen! Das macht dich für uns besonders interessant.
Mach's persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell und kreativ sind. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Wasser zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwimmschule Wassermäuse GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Schwimmschule vertraut
Informiere dich über die Geschichte und das Konzept der Schwimmschule Wassermäuse. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du mit Kindern gearbeitet hast. Sei es beruflich oder privat. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und deine Teamarbeit verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Kursleitung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für das Wasser
Du solltest deine Liebe zum Wasser und zu Schwimmkursen klar kommunizieren. Erkläre, warum du gerne mit Babys und Kleinkindern arbeitest und was dir daran Freude bereitet. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die angeboten werden. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
