Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Angular-Anwendungen und optimiere Unternehmensprozesse.
- Unternehmen: Scopevisio AG, führender Anbieter von Cloud-ERP-Lösungen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein inspirierendes Arbeitsumfeld direkt am Rhein.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular und TypeScript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Vollzeit mit Berufserfahrung in der Informationstechnologie & -dienste.
SCOPEVISIO: Eine neue Softwaregeneration – cloudbasiert | integriert | automatisiert. Simplify your daily business. Mit einem hoch engagierten Team entwickelt und vertreibt die Scopevisio AG seit 2007 eine Cloud-Unternehmenssoftware (ERP) für den Mittelstand und deckt dabei die Märkte Deutschland und Österreich ab. Alle wichtigen Geschäftsprozesse für die Unternehmenssteuerung sind in einer zentralen Cloud-Lösung integriert: Finanzen, Controlling, Buchhaltung, Beschaffung, Personal, Vertrieb sowie Dokumentenmanagement. Mit dem Einsatz moderner Technologien wie KI und Sprachsteuerung automatisieren und vereinfachen wir Unternehmensprozesse, um unsere Kund:innen für die digitale Zukunft auszurüsten.
Wir haben Großes vor: Wir planen zu wachsen und mittelfristig an die Börse zu gehen!
Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams und Geschäfts suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten, Teamplayer und Macher!
Responsibilities & Qualifications
- Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Angular-18-basierten HCM-Anwendung
- Treffen von Architekturentscheidungen und Etablieren von Frontend-Best-Practices
- Durchführung von Code Reviews sowie Mentoring anderer Teammitglieder
- Performance-Optimierungen und Implementierung moderner PWA-Features
- Enge Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und dem Backend-Team
- Implementierung und Pflege von E2E-Tests mit Playwright
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der modernen Frontend-Entwicklung
- Sehr gute Kenntnisse in Angular (idealerweise 14+) und TypeScript
- Fundierte Erfahrung mit RxJS und reaktiven Architekturmustern
- Praxis mit modernen UI-Frameworks (z. B. Angular Material)
- Kenntnisse in Service Worker, PWA-Konzepten und deren Umsetzung
- Erfahrung mit Testing-Frameworks wie Playwright, Jest oder Jasmine
- Verständnis für Clean Code, SOLID-Prinzipien und Design Patterns
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Erfahrung mit Bootstrap oder anderem responsive Design
- Kenntnisse in State Management (NgRx, Akita oder vergleichbare Patterns)
- Verständnis für Accessibility und WCAG-Standards
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und automatisierten Deployment-Prozessen
- Eigenverantwortungsvolle Aufgabe in einer agil arbeitenden Mannschaft mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien
- Einen der schönsten Standorte Bonns - direkt am Rhein!
- Mitarbeit an einem modernen, zukunftsweisenden und technologisch führenden Cloud–Produktes
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit weiteren Entwicklungsperspektiven
- Individuelles und begleitetes Onboarding mit Coaching– und Reflexionsmöglichkeiten durch Deine Fachabteilung
- Zahlreiche attraktive Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe
- Corporate Benefits - Portal für Mitarbeiterangebote
- Tolle Mitarbeiterevents und die besten Kolleg:innen der Welt, verteilt auf viele Standorte
Company Overview
Die Scopevisio AG zählt zu den erfolgreichsten Cloud-ERP-Anbietern in Deutschland. Seit 2007 entwickeln wir cloudbasierte Unternehmenssoftware für den Mittelstand. Unsere große Leidenschaft für neue Technologien und der Mut, neue Wege zu gehen, zeichnen uns aus. Wir sind davon überzeugt, dass Unternehmenssoftware im Zeitalter der Digitalisierung neu erfunden werden muss. Gefragt sind mobile, flexible und hochautomatisierte Lösungen. Genau die entwickeln wir – damit Unternehmen für die digitale Zukunft gerüstet sind!
Hersteller und Anbieter von Cloud Unternehmenssoftware. Geschäftsmodell als IT–Versorger (SaaS & PaaS & IaaS). Hauptsitz Bonn, Standorte von Tochterfirmen in Wuppertal, Halle (Westf.), Trier, Kaltenkirchen (bei Hamburg) und Wien. Bei der Scopevisio AG arbeiten rund 105 Mitarbeitende, in der gesamten Unternehmensgruppe rund 300. Der Umsatz lag 2024 bei > 32 Mio. €.
Senior Frontend Developer (m/w/d) – Angular ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, 53227 Bonn, Deuts[...] Arbeitgeber: Scopevisio AG
Die Scopevisio AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Mit einem attraktiven Standort direkt am Rhein in Bonn, einer unbefristeten Anstellung und einem umfangreichen Angebot an Benefits, fördert das Unternehmen eine offene und innovative Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum abzielt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Frontend Developer (m/w/d) – Angular ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, 53227 Bonn, Deuts[...] erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie nutzen. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und verstehe, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Scopevisio arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Developer (m/w/d) – Angular ab 25.2.2026 Konrad-Zuse-Platz 7, 53227 Bonn, Deuts[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die Skills hast, die wir suchen, und wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um die Lesbarkeit zu verbessern, und achte darauf, dass alles gut formatiert ist. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scopevisio AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit Angular, TypeScript und den neuesten Trends in der Frontend-Entwicklung vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die neuesten Features und Best Practices kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast, insbesondere in Bezug auf Performance-Optimierungen und Code Reviews.
✨Zeige Teamgeist
Da Scopevisio Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit mit UX/UI-Designern und Backend-Teams zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit zu geben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie sie die neuesten Technologien implementieren. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
