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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Kommunikationskampagnen und arbeite im Team an aktuellen Trends.
- Arbeitgeber: segmenta ist ein dynamisches Team, das Geschichten erzählt und Trends setzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work und eine super Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe kreative Projekte und arbeite mit lebhaften Kunden in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Kommunikationsagenturen und ein Gespür für Trends mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten kein toxisches Arbeitsumfeld – nur Teamgeist und echte Verantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kommunikation ist für dich mehr als Small Talk?
Dann passt du perfekt zu uns.
Wir sind der Turbo für Trends und das Megafon für Stories – sei mit uns und unseren Kunden da, wo die Trends entstehen. Inszeniere mit uns Kampagnen, die laut sind. Und triff Menschen, die es lieben, am Puls der Zeit zu kommunizieren. Und zwar als Team.
Wir suchen eine:n Kommunikationsberater:in, der/die mit uns (Erfolgs-) Geschichten schreibt.
Der segmenta Deal:
Das gibst du uns:
- deine Beratungsstärke und kommunikativen Skills, die du dir in mehreren Jahren Berufserfahrung in (Kommunikations-) Agenturen aneignen konntest
- dein geballtes Wissen und Interesse an aktuellen Themen, Trends und gesellschaftlichen Entwicklungen
- dein Faible für lebhafte Storylines mit Relevanz und deine kreativen Ideen
- deine Expertise in der Medienlandschaft und deinen Spaß am Umgang mit Medienvertreter:innen
- dein Organisationstalent, mit dem du auch mehrere Bälle in der Luft hältst, ohne den Überblick zu verlieren
Wir geben dir:
- ein junges, dynamisches, leistungsstarkes, 30-köpfiges Team mit Bock und diversem Fachwissen: von Redaktion, über Beratung, Medienarbeit und Kundenführung bis zu kreativer Konzeption
- Mitgestaltung und Verantwortung spannender Projekte: z.B. Kooperationen von fritz kola und der BVG für mehr Toleranz oder die Begleitung des Launches von Threads in Deutschland
- Themen, die nicht langweilig werden: Plattformkommunikation, Nachhaltigkeit, Diversity & Inclusion, innovative Medienarbeit, die Konzeption von Events, Haltungskommunikation und Schnittstellen zu politischer Kommunikation
- die Sicherheit, dass dein Alltag am Ende immer noch dir gehört
Außerdem bekommst du: spannende & lebhafte Kunden, echtes Vertrauen & Verantwortung, super Arbeitsatmosphäre und ein Arbeitszeitmodell, das in die heutige Zeit und dein Leben passt.
Was wir dir nicht bieten: Egomanie, Geltungszwang, Nachtschichten, Ellbogenmentalität und vieles Unangenehme mehr.
Flexible Arbeitszeit, Teilzeitbeschäftigung und Kombination von Remote Work und Office sind bei uns selbstverständlich möglich und nicht nur für Eltern da.
Mach den ersten Schritt und bewirb dich gleich hier auf der Website.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich gern per Mail bei Sara von segmenta:
Sara Kunze
kunze@segmenta.de
segmenta.de#gehzudenguten
#J-18808-Ljbffr
Kommunikationsberater:in (m/w/d) Arbeitgeber: segmenta Communications GmbH
Kontaktperson:
segmenta Communications GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kommunikationsberater:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend in der Kommunikationsbranche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen und an relevanten Diskussionen teilzunehmen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Kommunikationslandschaft auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, Blogs und nimm an Webinaren teil. Dieses Wissen kannst du in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses einbringen und zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Storytelling-Fähigkeiten in einem persönlichen Gespräch zu präsentieren. Überlege dir Beispiele für Kampagnen oder Projekte, die du umgesetzt hast, und wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast. Dies zeigt deine Beratungsstärke und dein Organisationstalent.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und segmenta. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kommunikationsberater:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über segmenta und deren Werte. Achte darauf, wie sie Kommunikation und Trends definieren. Dies hilft dir, deine Bewerbung auf ihre spezifischen Anforderungen abzustimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in Kommunikationsagenturen hervor. Zeige, wie deine Beratungsstärke und kommunikativen Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Kreativität zeigen: Nutze dein Anschreiben, um kreative Ideen oder Ansätze zu präsentieren, die du für zukünftige Kampagnen bei segmenta hast. Dies zeigt dein Interesse an lebhaften Storylines und aktuellen Themen.
Präzise und klar formulieren: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Vermeide unnötige Floskeln und komme direkt auf den Punkt, um deine Organisationstalente und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei segmenta Communications GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf aktuelle Trends vor
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Kommunikationsbranche und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige dein Interesse an Themen wie Nachhaltigkeit, Diversity und innovative Medienarbeit.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Bereite einige kreative Konzepte oder Kampagnenideen vor, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine Fähigkeit, relevante Storylines zu entwickeln.
✨Demonstriere deine Beratungsstärke
Sei bereit, Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich Kunden beraten hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du komplexe Informationen verständlich vermittelt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.