Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere große Unternehmenskunden und revolutioniere die Straßenlogistik mit innovativen Lösungen.
- Unternehmen: sennder, Europas führender digitaler Frachtführer mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Bereich Full Truckload und ein starkes Netzwerk.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
sennder ist Europas führender digitaler Spediteur. In einer traditionellen Branche bewegen wir uns schnell und konzentrieren uns auf die Digitalisierung und Automatisierung der Straßenlogistik. Durch die Nutzung unserer proprietären Technologie bauen wir ein Ökosystem auf, das die Branche ins 21. Jahrhundert führt. Wir suchen einen Strategic Sales Executive, der unser Team in der Region West verstärkt und uns hilft, die Straßenfrachtlogistik zu revolutionieren. Diese Rolle ist in Berlin angesiedelt, mit der Möglichkeit von Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands.
WAS DU TUN WIRST …
- Lead Generation: Neue Leads durch Kalt- und Warmakquise generieren und neue Kundenmöglichkeiten schaffen.
- New Business Acquisition: Die Bedürfnisse der Interessenten verstehen und die richtige Unterstützung bereitstellen, um ihnen zu helfen, von sennders Technologie und Expertise zu profitieren.
- Strategic Qualifying: Eine umfassende Go-to-Market-Strategie umsetzen, um den Markt zu durchdringen.
- Complex Deal Orchestration: Langfristige, mehrstufige Beschaffungszyklen navigieren und große Frachtangebote verwalten.
- Commercial Ownership: Vollständige Verantwortung für Umsatzziele, Preisstrategien und Margen.
- Market Presence: Als Gesicht des Unternehmens auftreten und glaubwürdige Beziehungen zu Entscheidungsträgern aufbauen.
- Cross-Functional Leadership: Mit internen Teams zusammenarbeiten, um eine nahtlose Einarbeitung und langfristigen Erfolg für neue Konten sicherzustellen.
- Data-Driven Autonomy: Interne Datenplattformen und KI nutzen, um informierte Entscheidungen zu treffen.
- Pipeline Ownership: Vollständige Verantwortung für die Pipeline von der Lead-Generierung bis zum Abschluss.
- Value Proposition: Die Fähigkeiten und den Wert von sennder kommunizieren.
- Customer Engagement: Regelmäßige Teilnahme an Meetings mit Interessenten und aktiven Versendern.
- Executive Relationships: Mit externen Stakeholdern interagieren.
- Customer Growth: Eng mit dem Account Management und den Carrier-Teams zusammenarbeiten.
- Performance Metrics: Kernmetriken für deine Pipeline besitzen und regelmäßig intern berichten.
- RFP Leadership: RFP-Prozessaktivitäten leiten.
- Pricing Strategy: Bei der Entwicklung der Preisstrategie helfen.
WAS WIR SUCHEN …
- Tiefe FTL-Expertise: Nachweisbare 8 Jahre Erfahrung im Bereich Full Truckload (FTL) im kommerziellen Vertrieb in Europa.
- Enterprise Book of Business: Ein glaubwürdiges Netzwerk von Beziehungen zu großen Versendern.
- Proven Hunter Mindset: Nachweisliche Erfolge in der Neukundengewinnung.
- Strategic Thinking: Fokus auf langfristige Partnerschaften.
- Operational Context: Erfahrung in einem nicht-asset-basierten oder ähnlichen komplexen Logistikumfeld.
- Procurement Mastery: Umfangreiche Erfahrung im Management komplexer RFPs.
- Commercial Acumen: Scharfer Blick für P&L.
- Professional Presence: Fähigkeit, häufig für persönliche Meetings zu reisen.
- Cultural Alignment: Ein kooperativer Geist.
- Language: Fließend in Deutsch, Englisch ist unsere Unternehmenssprache.
- Tools: Vertrautheit mit digitalen Tools und Automatisierung.
- AI literacy: Fähigkeit, KI-Tools verantwortungsbewusst zu nutzen.
WARUM SENNDER WÄHLEN …
- Wir glauben daran, unsere Mitarbeiter zu ermächtigen, über ihre Grenzen hinauszuwachsen.
- sennder befindet sich in einer entscheidenden Phase – vom Scale-up zu einem nachhaltig wachsenden Unternehmen.
- Wir feiern Vielfalt und schätzen deinen Charakter ebenso wie deine Fähigkeiten.
Strategic Sales Executive in Berlin Arbeitgeber: sennder Technologies
sennder ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Scale-Up-Umfeld zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einer Kultur der Zusammenarbeit und innovativen Arbeitsbereichen in Berlin und Mailand, fördert sennder eine Umgebung, in der Ideen geschätzt werden und jeder Einzelne einen bedeutenden Einfluss auf die Branche hat. Die Kombination aus leistungsorientierter Vergütung und einem engagierten Team macht sennder zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Bereich digitale Logistik anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategic Sales Executive in Berlin erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie sennder Technologies!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei sennder Technologies sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei sennder Technologies zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Sales Executive in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei sennder Technologies lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sennder Technologies vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei sennder Technologies
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei sennder Technologies bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei sennder Technologies beitragen kannst.
