Solution Sales Executive - Moveworks

Solution Sales Executive - Moveworks

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ServiceNow

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Erfolg von Moveworks-Produkten und unterstütze digitale Transformationen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das KI-Lösungen für die gesamte Belegschaft bietet.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, inklusive Remote-Optionen und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der KI-Revolution und forme die Zukunft der Arbeitswelt mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Verständnis für KI-Integration in Geschäftsprozesse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Moveworks ist die Agentic AI Assistant-Plattform, die die gesamte Belegschaft befähigt. Unsere Plattform ermöglicht es Mitarbeitern, mit all ihren Geschäftssystemen durch natürliche Sprache zu kommunizieren, um schnell Antworten zu finden und Aufgaben zu automatisieren. Moveworks wird von über 5,5 Millionen Mitarbeitern in mehr als 350 der größten Unternehmen der Welt, einschließlich 10 % der Fortune 500, genutzt, um alltägliche Aufgaben zu automatisieren und Geschäftsabläufe zu optimieren.

Die Rolle des Solution Sales Managers umfasst die Überwachung des Markterfolgs der Moveworks-Produkte von ServiceNow. Diese Produkte basieren auf unserer marktführenden Service Management-Plattform und schaffen eine einzige Informationsquelle, die es Unternehmensprozessen ermöglicht, mit einheitlichen Informationen zu arbeiten.

Was Sie in dieser Rolle tun werden:

  • Unterstützung der Gebietsstrategie und -planung zur Verbesserung des vertikalen Verständnisses, der Zielsetzung von Anwendungsfällen und der Ausführung.
  • Bereitstellung von Input für AE während des Planungsprozesses basierend auf der Gebietsstrategie und Empfehlungen.
  • Sicherstellung, dass Empfehlungen zur Gebietsstrategie und zur Planung mit den Now Value-Prinzipien übereinstimmen.
  • Unterstützung der Kunden bei der Vorstellung des Wertes einer digitalen Transformation und Unterstützung der Entwicklung von Strategien durch Partnerschaften mit dem restlichen Account-Team, Kunden und Partnern.
  • Interaktion mit SC & Specialist SC zum Feedback und zur Vereinbarung basierend auf dem Engagement-Modell.
  • Coaching von AEs, ADRs, ACE mit grundlegenden Kenntnissen im Bereich Speziallösungen zur Identifizierung von Lösungsmöglichkeiten und zur Verwaltung des Verkaufszyklus.
  • Anpassung der Zeitverteilung der Verantwortlichkeiten an die Bedürfnisse des Gebiets und des Account-Teams und Feiern von Erfolgen.
  • Förderung von Vielfalt und Zugehörigkeit zur Schaffung eines offenen und integrativen Umfelds.

Qualifikationen:

  • Erfahrung in der Nutzung oder kritischen Betrachtung, wie KI in Arbeitsprozesse, Entscheidungsfindung oder Problemlösung integriert werden kann.
  • Über 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Rentabilität von Speziallösungen zur Führung von Lösungserfolgen.
  • Erfahrung als AE oder in einer alternativen Vertriebs-/Kundenservice-Rolle.
  • Verständnis der Geschäftsvertriebsprozesse.
  • Reisebereitschaft: 30-50 %.

Zusätzliche Informationen:

Wir nähern uns unserer verteilten Arbeitswelt mit Flexibilität und Vertrauen. Die Arbeits-Personas (flexibel, remote oder im Büro erforderlich) sind Kategorien, die ServiceNow-Mitarbeitern je nach Art ihrer Arbeit und ihrem zugewiesenen Arbeitsort zugewiesen werden.

ServiceNow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft oder Nationalität, Abstammung, Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie Berücksichtigung für eine Anstellung.

Wir bemühen uns, ein barrierefreies und inklusives Erlebnis für alle Kandidaten zu schaffen. Wenn Sie eine angemessene Anpassung benötigen, um einen Teil des Bewerbungsprozesses abzuschließen, oder wenn Sie diese Online-Bewerbung nicht nutzen können und eine alternative Methode zur Bewerbung benötigen, kontaktieren Sie uns bitte für Unterstützung.

Solution Sales Executive - Moveworks Arbeitgeber: ServiceNow

Als Principal Platform Architect bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Innovation und digitale Transformation fördert. Wir bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, ein kollegiales Arbeitsklima und attraktive Vergütungsmodelle, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Unser Standort bietet zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer Vielzahl von Freizeitaktivitäten.

ServiceNow

Kontaktdaten:

ServiceNow Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Solution Sales Executive - Moveworks erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Mach dich mit der Unternehmenskultur von Moveworks vertraut! Schau dir ihre Werte und Mission an, um zu verstehen, wie du ins Team passt. Das hilft dir, in Gesprächen authentisch zu sein und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen Mitarbeitern von Moveworks auszutauschen. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Vertriebspositionen übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Verkauf und im Umgang mit Kunden zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Arbeit gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Sales Executive - Moveworks mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kenntnis von KI-Integration in Arbeitsprozesse
Analytisches Denken
Kenntnis der Geschäft Verkaufsprozesse
Strategische Planung
Kundenberatung
Coaching-Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du wirklich bist!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ServiceNow vorbereitet

Verstehe die Produkte von Moveworks

Mach dich mit den Moveworks-Produkten und deren Funktionen vertraut. Überlege dir, wie diese Produkte Unternehmen helfen können, ihre Arbeitsabläufe zu optimieren. Wenn du im Interview konkrete Beispiele nennen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite dich auf Fragen zur digitalen Transformation vor

Da der Job stark mit digitaler Transformation verbunden ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie AI in Geschäftsprozesse integriert werden kann. Bereite einige Ideen vor, wie du Kunden helfen würdest, den Wert dieser Transformation zu erkennen.

Kenntnis der Verkaufsprozesse

Stelle sicher, dass du die grundlegenden Verkaufsprozesse verstehst, insbesondere im Kontext von B2B-Verkäufen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in früheren Verkaufsrollen zu sprechen und wie du diese Kenntnisse in die neue Position einbringen kannst.

Zeige Teamgeist und Diversität

Moveworks legt Wert auf ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen und wie du zur Förderung von Diversität und Zugehörigkeit beigetragen hast.