Revisor (m/w/d) – Südliches Nordrhein-Westfalen
Overview
- Verantwortungsvolle Prüfungsaufgaben im Umfeld einer führenden Regionalbank
- Breites Aufgabenspektrum in der Internen Revision mit Entwicklungsperspektive
- Sicheres, langfristiges Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen
Unternehmen
Unser Klient ist eine führende, regional verankerte Bank im südlichen Nordrhein-Westfalen. Mit einer Bilanzsumme von rund 3 Milliarden Euro und über 400 Mitarbeitenden bietet das Institut ein breites Spektrum an Finanzdienstleistungen für Privat- und Geschäftskunden. Als wichtiger Partner der regionalen Wirtschaft engagiert sich die Bank stark für nachhaltige Entwicklung und gemeinnützige Projekte und verbindet persönliche Betreuung mit einer modernen digitalen Präsenz.
Standort
Südliches Nordrhein-Westfalen
Aufgaben
- Risikoorientierte Durchführung von Aufbau-, Funktions- und Einzelfallprüfungen nach entsprechender Einarbeitung
- Betreuung unterschiedlicher Prüfungsfelder, z. B. Betriebswirtschaft, Gesamtbanksteuerung, Rechnungslegung oder aufsichtsrechtliche Themen
- Ableitung, Kommunikation und Nachverfolgung zielgerichteter Maßnahmen aus Prüfungsergebnissen
- Beratende Unterstützung von Fachabteilungen sowie Zusammenarbeit mit externen Prüfern
Verfügbarkeit: Zum frühestmöglichen Zeitpunkt
Home-Office: In Absprache mit der Führungskraft möglich
Art der Beschäftigung: Vollzeit und unbefristet
Anforderungen
- Ausbildung zum Bankkaufmann sowie Weiterbildung zum (Bank-)Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation
- Solides Fachwissen im Bankgeschäft sowie Interesse an revisionsnahen Themen
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Revisor m/w/d Arbeitgeber: Siebenlist Personal GmbH
Die Helios Ventilatoren GmbH + Co KG ist ein marktführendes Familienunternehmen in der Lüftungstechnik mit über 100 Jahren Tradition und einem starken internationalen Fokus. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen nicht nur einen hohen Gestaltungsfreiraum und die Möglichkeit zur kontinuierlichen Prozessverbesserung, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Mitarbeiterentwicklung setzt. Die langjährige Betriebszugehörigkeit der Mitarbeiter sorgt für stabile Prozesse und gleichzeitig für zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Umfeld.
