Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Gäste zu begeistern und unterstütze bei der Zubereitung von Speisen und Getränken.
- Unternehmen: Die SRH ist ein innovatives Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Mobilitätsbudget, Arbeitskleidung, Schulmaterialien und ein Starter-Kit für deinen Einstieg.
- Weitere Informationen: Nimm an Azubi-Camps teil und profitiere von einem persönlichen Mentor.
- Warum dieser Job: Erlebe die Gastronomie hautnah und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Guter Hauptschul- oder Realschulabschluss und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 970 - 1076 € pro Monat.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Aufgabe:
- Gäste begeistern: Du lernst, wie man Gäste freundlich empfängt, betreut und bewirtet – vom ersten Kaffee am Morgen bis zum besonderen Event.
- Service im Fokus: Verkauf, Beratung und Servieren von Speisen & Getränken gehören zu deinen täglichen Aufgaben.
- Praxisnah lernen: Du wirkst bei der Zubereitung und Präsentation von Snacks und Getränken mit und erhältst einen Einblick in Küche und Service gleichermaßen.
- Organisation & Teamarbeit: Planung kleiner Arbeitsabläufe und die enge Zusammenarbeit im Team machen dich fit für den Alltag in der Gastronomie.
- Hygiene & Sauberkeit: Du setzt die HACCP-Richtlinien um und lernst alles über Hygiene- und Qualitätsstandards.
Profil:
- Schulabschluss: Mindestens einen guten Hauptschul- oder Realschulabschluss.
- Interesse: Freude am Umgang mit Menschen, Organisationstalent und Neugier auf betriebswirtschaftliche Abläufe.
- Teamgeist: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und packst da an, wo du gebraucht wirst.
- Kommunikationsstärke: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift helfen dir bei Gästekontakt und Organisation.
- Flexibilität: Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten – in der Gastronomie ist jeder Tag anders.
Wir bieten:
- Mobilitätsbudget: Flexible Unterstützung für deinen Alltag – z. B. für Führerschein, Mobilität oder Wohnkosten.
- Arbeitsausstattung: Du bekommst von uns vollständige Arbeitskleidung und ein Laptop oder Tablet – perfekt für deinen Start.
- Starter-Kit: Freu dich auf einen SRH-Rucksack, eine Trinkflasche und alle Materialien, die du in der Praxis brauchst.
- Aufsteiger-Programm: Engagierte Auszubildende erhalten die Möglichkeit, sich frühzeitig auf weiterführende Aufgaben vorzubereiten – bis hin zu Perspektiven in Richtung Team- oder Objektleitung.
- Einführung: Erlebe einen Welcome Day und lerne bei gemeinsamen Einführungstagen deinen neuen Arbeitsplatz kennen.
- Schulmaterialien: Wir übernehmen die Kosten für deine Schulmaterialien, damit du dich voll aufs Lernen konzentrieren kannst.
- Teamgeist: Nimm an Azubi-Camps und Teamtagen teil – so wachst ihr als Team zusammen und habt Spaß dabei.
- Gemeinschaft: Erlebe regelmäßige Teamaktivitäten wie Workshops oder gemeinsames Essen – weil Zusammenhalt zählt.
- Mentoring: Du wirst persönlich von deinen Ausbildern und Kollegen begleitet – so bist du nie allein.
- Bonus: Empfiehl einen Freund oder eine Freundin und sichere dir einen zusätzlichen freien Tag.
Ausbildung Fachkraft für Gastronomie w|m|d Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine fundierte Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen zeigt. Mit einem innovativen Arbeitsumfeld, flexiblen Mobilitätsbudgets und einem Aufsteiger-Programm fördert die SRH Teamgeist und Gemeinschaft, während regelmäßige Teamaktivitäten und Mentoring sicherstellen, dass jeder Auszubildende optimal unterstützt wird. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und verantwortungsbewussten Unternehmen zu wachsen, das sich aktiv für Bildung und Gesundheit einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Fachkraft für Gastronomie w|m|d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Ausbildung in der Gastronomie suchst, schau nicht nur auf die Stellenanzeigen. Geh einfach mal in Restaurants oder Cafés und frag nach, ob sie Auszubildende suchen. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Job-Suche. Vielleicht kennt jemand jemanden, der gerade einen Auszubildenden sucht. Empfehlungen sind Gold wert und können dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, in der Gastronomie durchzustarten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Ausbildungsangebote und kannst dich ganz einfach bewerben. So hast du die besten Chancen, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Fachkraft für Gastronomie w|m|d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die SRH an. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, um dein Anschreiben sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Rolle die Gastronomie dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit, Organisationstalent oder Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Zeige deine Begeisterung für die Gastronomie
Erzähle im Interview von deiner Freude am Umgang mit Menschen und deiner Neugier auf die Gastronomie. Vielleicht hast du schon Erfahrungen in der Gastronomie gesammelt oder einfach nur eine Leidenschaft für gutes Essen und Trinken – teile das mit deinen Interviewern!
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die nächsten Schritte zu erfahren. Sei proaktiv!
