Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane Arbeitsabläufe und betreue unsere Gäste mit Herz.
- Unternehmen: SRH, ein innovatives Unternehmen in Bildung und Gesundheit.
- Vorteile: Mobilitätsbudget, Arbeitsausstattung, Starter-Kit und Schulmaterialien.
- Weitere Informationen: Nimm an Azubi-Camps teil und erlebe regelmäßige Teamaktivitäten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschen hilft und lerne wertvolle Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Guter Hauptschul- oder Realschulabschluss und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Aufgabe:
- Organisation im Fokus: Du planst Arbeitsabläufe in der Küche und im Service, erstellst Dienstpläne und lernst, wie ein reibungsloser Ablauf im gastronomischen Alltag funktioniert.
- Kundenservice mit Herz: Du betreust unsere Gäste, nimmst Bestellungen entgegen, servierst Speisen und Getränke und sorgst dafür, dass sich alle willkommen fühlen.
- Kulinarisches Wissen: Du unterstützt bei der Zubereitung und Präsentation von Speisen & Getränken und lernst, wie man Qualität garantiert.
- Zahlen & Fakten: Kalkulationen, Wareneinsatzplanung und Abrechnungen gehören ebenso zu deiner Ausbildung – so wirst du fit im wirtschaftlichen Denken.
- Hygiene & Standards: Du setzt die HACCP-Richtlinien um und stellst sicher, dass Sauberkeit und Sicherheit in allen Bereichen an erster Stelle stehen.
Profil:
- Schulabschluss: Mindestens einen guten Hauptschul- oder Realschulabschluss.
- Interesse: Freude am Umgang mit Menschen, Organisationstalent und Neugier auf betriebswirtschaftliche Abläufe.
- Teamgeist: Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und packst da an, wo du gebraucht wirst.
- Kommunikationsstärke: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift helfen dir bei Gästekontakt und Organisation.
- Flexibilität: Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten – in der Gastronomie ist jeder Tag anders.
Wir bieten:
- Mobilitätsbudget: Flexible Unterstützung für deinen Alltag – z. B. für Führerschein, Mobilität oder Wohnkosten.
- Arbeitsausstattung: Du bekommst von uns vollständige Arbeitskleidung und ein Laptop oder Tablet – perfekt für deinen Start.
- Starter-Kit: Freu dich auf einen SRH-Rucksack, eine Trinkflasche und alle Materialien, die du in der Praxis brauchst.
- Aufsteiger-Programm: Engagierte Auszubildende erhalten die Möglichkeit, sich frühzeitig auf weiterführende Aufgaben vorzubereiten – bis hin zu Perspektiven in Richtung Team- oder Objektleitung.
- Einführung: Erlebe einen Welcome Day und lerne bei gemeinsamen Einführungstagen deinen neuen Arbeitsplatz kennen.
- Schulmaterialien: Wir übernehmen die Kosten für deine Schulmaterialien, damit du dich voll aufs Lernen konzentrieren kannst.
- Teamgeist: Nimm an Azubi-Camps und Teamtagen teil – so wachst ihr als Team zusammen und habt Spaß dabei.
- Gemeinschaft: Erlebe regelmäßige Teamaktivitäten wie Workshops oder gemeinsames Essen – weil Zusammenhalt zählt.
- Mentoring: Du wirst persönlich von deinen Ausbildern und Kollegen begleitet – so bist du nie allein.
- Bonus: Empfiehl einen Freund oder eine Freundin und sichere dir einen zusätzlichen freien Tag.
Auszubildende Fachkraft für Systemgastronomie - Kundenservice / Gästeservice w|m|d Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Auszubildenden in der Fachkraft für Systemgastronomie nicht nur eine fundierte Ausbildung bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem klaren Fokus auf Bildung und Gesundheit investiert die SRH in die Zukunft ihrer Mitarbeiter:innen und fördert deren persönliche und berufliche Entfaltung durch Programme wie das Aufsteiger-Programm und regelmäßige Teamaktivitäten. Zudem sorgt das Mobilitätsbudget und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien dafür, dass sich die Auszubildenden voll und ganz auf ihre Ausbildung konzentrieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Fachkraft für Systemgastronomie - Kundenservice / Gästeservice w|m|d erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Fachkraft für Systemgastronomie interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern, um mehr über den Alltag und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent in der Gastronomie unter Beweis stellen kannst. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 3
Kleide dich angemessen! Der erste Eindruck zählt, also achte darauf, dass du gepflegt und passend zum Job erscheinst. Das zeigt uns, dass du die Branche ernst nimmst und bereit bist, dich ins Team einzufügen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Fachkraft für Systemgastronomie - Kundenservice / Gästeservice w|m|d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Interessen im Bereich Gastronomie.
Mach es übersichtlich:Halte dein Bewerbungsschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Zeig dein Interesse:Erkläre uns, warum du genau bei der SRH eine Ausbildung machen möchtest. Was begeistert dich an der Systemgastronomie? Dein Enthusiasmus wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der SRH machen. Schau dir die Unternehmenswerte und die Angebote in den Bereichen Bildung und Gesundheit an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür die SRH steht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent zeigen. Das hilft dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und gibt dem Interviewer einen besseren Eindruck von dir.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier auf die Ausbildung. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Kundenservice fragen oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und einen freundlichen, offenen Eindruck hinterlässt. In der Gastronomie ist der erste Eindruck wichtig, also sei pünktlich, lächle und sei bereit, dich gut zu präsentieren.
