Bereichsleitung Neurologie w/m/d
Bereichsleitung Neurologie w/m/d

Bereichsleitung Neurologie w/m/d

Waldbronn Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Neurologie und gestalte die Pflegequalität aktiv mit.
  • Arbeitgeber: SRH Gesundheitszentrum Waldbronn - eine führende Fachklinik für neurologische Rehabilitation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Warum dieser Job: Erlebe hautnah die Fortschritte der Rehabilitanden und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Stellenausschreibung

Bereichsleitung Neurologie w/m/d

Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Pflege am Standort Waldbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Bereichsleitung w/m/d für den Bereich Neurologie.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Das SRH Gesundheitszentrum Waldbronn ist eine Fachklinik für stationäre und ganztägig ambulante neurologisch-neurochirurgische Rehabilitation. Wir behandeln neurologische Erkrankungen mit hohem menschlichen Engagement und umfassender fachlicher Kompetenz. Wir bieten abwechslungsreiche Arbeitsplätze mit vielfältigen Perspektiven. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Aufgabenbereich:

Pflege

Standort:

Waldbronn

Unternehmen:

SRH Gesundheitszentrum Waldbronn

Beschäftigungsart:

Unbefristete Tätigkeit, Vollzeit

Karrierelevel:

Berufserfahrene

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe, bei der Sie die Fortschritte der Rehabilitanden hautnah miterleben können
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Beruf
  • Sie werden bei Ihren Weiterbildungswünschen unterstützt und gefördert bis hin zur kompletten Übernahme der Weiterbildungskosten
  • Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem motivierten Team
  • Sie profitieren von einem umfangreichen Mitarbeiterangebot, angefangen bei corporate benefits über das kostenfreie Trainieren in unseren MTT-Räumen, Vergünstigungen im klinikeigenen Café bis hin zum Bike-Leasing

Aufgabe:

  • Koordination und Organisation des Fachbereiches
  • Dienstplanerstellung und tägliche Sicherstellung
  • Urlaubsplanung
  • Mitarbeitergespräche
  • Sicherstellung der Pflegequalität und eine motivierende Mitarbeiterführung unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
  • Pflegevisiten
  • Umsetzung unserer Unternehmensziele in den Arbeitsablauf
  • Mitarbeit in der Pflege
  • Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und mit allen internen und externen Schnittstellen

Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d oder Altenpfleger w/m/d
  • Erfahrung in der Steuerung eines Stationsteams sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Führung einer Station oder eine vergleichbare Weiterbildung sind von Vorteil
  • Ausgeprägtes Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Gute EDV-Kenntnisse

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre Fragen beantwortet:
Katharina Müller | Pflegedienstleitung | Telefon:

Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.

Büsra Duman

Personalreferentin

Gisela-und-Hans-Ruland-Straße 1

76337 Waldbronn

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Kennziffer 14884 vorzugsweise online über das SRH Karriereportal

Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Bereichsleitung Neurologie w/m/d Arbeitgeber: SRH

Das SRH Gesundheitszentrum Waldbronn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position in der Neurologie bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem motivierten Team sowie zahlreiche Mitarbeiterangebote, wie Vergünstigungen im klinikeigenen Café und Bike-Leasing, schaffen eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Rehabilitation von Patienten mitzuwirken und dabei Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben.
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Kontaktperson:

SRH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bereichsleitung Neurologie w/m/d

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über unser Unternehmen und das Team.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Bereich Neurologie! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung Neurologie w/m/d

Führungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständiges Arbeiten
EDV-Kenntnisse
Pflegequalitätsmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Mitarbeitergespräche führen
Dienstplanung
Urlaubsplanung
Motivierende Mitarbeiterführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Individualisiere dein Anschreiben!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Bereichsleitung Neurologie geeignet bist und was du mitbringst.

Bewirb dich online!: Nutze unser SRH Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitest

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das SRH Gesundheitszentrum Waldbronn und dessen Philosophie einholen. Verstehe, wie sie neurologische Erkrankungen behandeln und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Organisation verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Bereich Neurologie sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.

Selbstbewusst auftreten

Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um die Bereichsleitung erfolgreich zu führen.

Bereichsleitung Neurologie w/m/d
SRH
Standort: Waldbronn
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