Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Behandlung von neurologischen Patienten in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: SRH, ein führendes Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiter:innen-Vorteile.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und individuelle Förderung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit neurologischen Erkrankungen positiv und sinnvoll.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Ergotherapeut, Teamfähigkeit und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein.
Aufgabe:
- Betreuung und Behandlung von Patienten mit Schädelhirnverletzungen und neurologischen Erkrankungen
- Protokollierung, Verlaufsbeobachtung und Verlaufsauswertung
- Administrative Aufgaben, wie Leistungserfassung in ORBIS und schriftliche Patientendokumentation
- Mitarbeit im interdisziplinären Team
Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (w/m/d)
- Berufserfahrung als Ergotherapeut (w/m/d) mit Patienten neurologischer Erkrankungen von Vorteil
- Berufsanfänger (w/m/d) auch erwünscht
- Teamorientiertes Arbeiten und Einsatzbereitschaft
- Empathie und Freude bei der Ausübung des Berufes
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Sinnstiftende Arbeit: Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe
- Attraktive Vergütung: Faire Entlohnung nach SRH-Kliniken-Tarifvertrag inkl. betrieblicher Altersvorsorge (VBL – wir zahlen 5,49 % Ihres Bruttogehalts ein; bei 3.000 € entspricht das ca. 165 €/Monat), sowie jährliche Sonderzuwendungen
- Mitarbeiter:innen-Vorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Rabatte in unserem Café & Restaurant sowie Nutzung unseres klinikeigenen Kraftraums
- Individuelle Förderung: Kostenübernahme für Ihre Weiterbildungen
- Teamkultur: Jährliches Mitarbeiter:innen-Fest und ein kollegiales Arbeitsklima
- Wertschätzende Zusammenarbeit: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team, das auf Augenhöhe arbeitet
- Sicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Familienfreundlichkeit: Kooperation mit einer Kita in Kliniknähe
Ergotherapeut Frührehabilitation neurologische Patienten w|m|d - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Frührehabilitation neurologischer Patienten bietet, sondern auch ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert. Mit attraktiven Vergütungen, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit, ermöglicht die SRH ihren über 17.000 Mitarbeitern, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ergotherapeut Frührehabilitation neurologische Patienten w|m|d - ['Vollzeit'] erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Motivation für die Arbeit mit neurologischen Patienten zu erklären.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ergotherapeut Frührehabilitation neurologische Patienten w|m|d - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Ergotherapeut:in zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du perfekt ins Team passt. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrung mit neurologischen Patienten hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Rolle sie in der Gesellschaft spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Ergotherapeut unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du mit neurologischen Patienten gearbeitet hast oder im Team erfolgreich warst. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Frührehabilitation sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.
✨Zeige Empathie und Engagement
In einem Interview für eine Position in der Ergotherapie ist es wichtig, deine Empathie und dein Engagement zu zeigen. Sprich darüber, warum dir die Arbeit mit Patienten am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern. Das wird positiv wahrgenommen.
