Fachärzt*in Pädiatrie - Kinder- und Jugendmedizin

Fachärzt*in Pädiatrie - Kinder- und Jugendmedizin

Gera Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Behandle Kinder und Jugendliche mit Empathie und Freude.
  • Unternehmen: SRH, ein führendes Unternehmen in Bildung und Gesundheit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Fortbildungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung für junge Menschen.
  • Qualifikationen: Facharzt w/m/d für Kinder- und Jugendmedizin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten der Klinik.

  • Facharzt w/m/d für Kinder- und Jugendmedizin
  • Empathie, Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, menschliches Einfühlungsvermögen
  • Eine werthaltige Unternehmenskultur sowie eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in unserem sehr modernen Krankenhaus mit bester räumlicher und apparativer Ausstattung.
  • Eine attraktive Vergütung nach dem SRH-Kliniken-Tarifvertrag für Ärzte:innen, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub/Jahr.
  • Ein herzliches und kompetentes Team mit klarem Verantwortungsbereich, welches Ihnen eine nachhaltige sowie konzeptionelle umfassende Einarbeitung an einem herausfordernden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz garantiert.
  • Unterstützung bei der Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie bei Wachstums- und Entwicklungsperspektiven.
  • Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Ihre Wünsche in die Realität umzusetzen und gewähren Ihnen als familienfreundlicher Arbeitgeber sehr gute Arbeitsbedingungen – Work-Life-Balance.
  • Die Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten und die Sicherung der Ferienbetreuung.

Fachärzt*in Pädiatrie - Kinder- und Jugendmedizin Arbeitgeber: SRH

Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine werthaltige Unternehmenskultur und ein herzliches, kompetentes Team bietet. Mit attraktiven Vergütungen, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die SRH die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem sorgt die familienfreundliche Arbeitsumgebung mit Kinderbetreuung und flexiblen Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

SRH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachärzt*in Pädiatrie - Kinder- und Jugendmedizin erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte des Unternehmens anpasst. Denk daran, dass Empathie und Teamarbeit hier besonders wichtig sind!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Tipp Nummer 4

Zeige während des gesamten Prozesses deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für die Pädiatrie verdeutlichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärzt*in Pädiatrie - Kinder- und Jugendmedizin mit Bravour zu bestehen

Empathie
Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
menschliches Einfühlungsvermögen
Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und teile deine Leidenschaft für die Pädiatrie. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Empathie:Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du deine empathischen Fähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast.

Strukturiere deine Unterlagen:Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur der SRH. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und menschlichem Einfühlungsvermögen verstehst und wie du diese Eigenschaften in deiner Arbeit als Fachärzt*in einbringen kannst.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Erwarte Fragen zu konkreten Situationen, in denen du mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendmedizin verdeutlichen, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die die SRH bietet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Motivation, in der Kinder- und Jugendmedizin zu arbeiten, und teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.