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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung für Kinder- und Jugendchirurgie und betreue Patienten auf höchstem Niveau.
- Arbeitgeber: SRH, ein innovatives Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen mit über 17.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Kooperative Unternehmenskultur mit persönlicher Zuwendung und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderchirurgie und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendchirurgie mit Führungserfahrung und Teamkommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17.000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Aufgabe:
- Leidenschaft und Einsatzbereitschaft für das Fach von der Grund- bis hin zur Maximalversorgung
- Betreuung von stationären, teilstationären und ambulanten Patient:innen
- Gemeinsame Verantwortung für die strategische Entwicklung sowie unternehmerische und wirtschaftliche Führung der Abteilung für Kinder- und Jugendchirurgie
- Durchführung und Förderung der kollegialen Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams
- Gewährleistung der ärztlichen Weiterbildung mit strukturiertem Weiterbildungscurriculum gemäß der WBO
- Ausbau und Förderung des Kontaktnetzes zu Kooperationspartnern und Einweisern
- Teilnahme am Bereitschafts- und/oder Rufbereitschaftsdienst der Kliniken
Profil:
- Facharzt w/m/d für Kinder- und Jugendchirurgie
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Position
- Höchster Anspruch bei der Erbringung medizinischer Leistungen
- Führungspersönlichkeit, mit der Fähigkeit zu einer offenen und konstruktiven Kommunikation im Team und mit den Teams aller Fachbereiche
- Hohe soziale und fachliche Kompetenz gepaart mit unternehmerischem und betriebswirtschaftlichem Denken
- Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Organisationsstrukturen und die Bereitschaft, die Zukunft des Hauses mitzugestalten
- Vertrauensvolle, kooperative Zusammenarbeit mit niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen
Wir bieten:
- Werthaltige Unternehmenskulturen der kooperierenden Krankenhäuser mit persönlicher Zuwendung und Fürsorge der Führungskräfte
- Eine attraktive Vergütung nach dem SRH-Kliniken-Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Ein umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten z.B. für Reisen, Mode, Telekommunikation, Freizeit, Apothekenrabatt
Facharzt Kinderchirurgie w|m|d Arbeitgeber: SRH
Kontaktperson:
SRH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt Kinderchirurgie w|m|d
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachkollegen und Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Kinderchirurgie und teile deine Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Kinderchirurgie in jedem Gespräch. Teile Geschichten aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz für die Patientenversorgung unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt Kinderchirurgie w|m|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kinderchirurgie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Werte und Ziele der SRH teilst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Vision zu verwirklichen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendchirurgie sowie deiner Führungskompetenz. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Bildung und Gesundheit verstehst und wie du zur Weiterentwicklung dieser Bereiche beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Facharzt Kinderchirurgie zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Abteilung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen in der Kinder- und Jugendchirurgie oder nach der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Kinderchirurgie durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich entschieden hast und wie du die Patientenversorgung verbessern möchtest. Deine Leidenschaft kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.