Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Durchführung von OP-Vor- und Nachbereitungen sowie Patientenbetreuung.
- Unternehmen: SRH, ein führendes Unternehmen in Bildung und Gesundheit mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Rabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Operationstechnischen Assistenten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Nach umfassender Einarbeitung führen Sie selbstständig und fachgerecht alle vor- und nachbereitenden Maßnahmen einer Operation unter Einhaltung aller geltenden OP-Standards durch.
- Während der Operationen in verschiedenen Fachgebieten instrumentieren Sie den Operateuren oder übernehmen Springertätigkeiten.
- Unsere Patienten betreuen Sie während der gesamten OP patientenzentriert und fachkompetent.
- Sie bedienen sicher und sachgerecht die medizinischen Geräte und Medizinprodukte unter Einhaltung des MPG.
Profil:
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Operationstechnischen Assistent (w/m/d).
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten.
- Erfahrungen im Bereich OP-Pflege wünschenswert.
- Engagement und Flexibilität sowie Bereitschaft zum Schichtdienst/Bereitschaftsdienst.
- Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
Wir bieten:
- Faire Vergütung für Pflegefachkräfte nach SRH-Kliniken-Tarifvertrag, inklusive Pflegezulage und Jahressonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.
- Jährliche Feedback- & Entwicklungsgespräche sowie Mitarbeiterbefragungen für die gezielte Definition Ihrer Entwicklungswünsche und einen offenen Dialog auf Augenhöhe.
- Prämien für Verbesserungsvorschläge.
- Entwicklung nach Ihren Vorstellungen: Ob fachliche Spezialisierung oder persönliche Weiterbildung - Praxisanleitung, Fachweiterbildung oder vielseitige Fortbildungen fördern Sie als Pflegefachkraft aktiv, individuell und finanziell unterstützt.
- Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: reguläre Arbeitszeiten, Bereitschafts- und Rufdienste - dabei verlässliche Dienstplanung, Berücksichtigung Ihrer Wünsche und ein systematisches Ausfallkonzept.
- Zahlreiche Rabatte in Mode, Technik, Reisen, Sport und Mobilität.
- Exklusive SRH-Vorteile: rabattiertes Mittagessen, nahe gelegene Mitarbeiterparkplätze, SRH-Event, Rabatte bei unserer SRH University und mehr.
Fachkraft für OP- Pflege (w/m/d) Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld schafft. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Förderung und einer flexiblen Dienstplanung ermöglicht die SRH ihren Pflegekräften, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem profitieren Mitarbeiter von zahlreichen exklusiven Vorteilen und Rabatten, die das Arbeiten in der SRH besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für OP- Pflege (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und die Werte der SRH teilst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem findest du dort alle aktuellen Stellenangebote!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die OP-Pflege! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Lass die Interviewer wissen, warum du die perfekte Wahl für das Team bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für OP- Pflege (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenanzeige beschrieben sind. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der OP-Pflege, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im OP sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein professionelles Auftreten hast. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen guten ersten Eindruck.
