Finanzcontroller / Beteiligungscontroller Bildung & Servicegesellschaften w m d

Finanzcontroller / Beteiligungscontroller Bildung & Servicegesellschaften w m d

Tübingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die wirtschaftliche Steuerung und Entwicklung unserer Bildungs- und Servicegesellschaften.
  • Unternehmen: Die SRH ist ein innovatives Stiftungsunternehmen im Bildungs- und Gesundheitsbereich.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Hybride Arbeitskultur mit individueller Einarbeitung und Unterstützung für dein Ehrenamt.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft durch innovative Projekte.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare Qualifikation sowie Controlling-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

  • Beteiligungssteuerung: Du unterstützt die wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung unserer Bildungs- und Servicegesellschaften und begleitest diese als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner auf Augenhöhe.
  • Managementberatung: Du analysierst betriebswirtschaftliche Kennzahlen, identifizierst Chancen und Risiken und bereitest fundierte Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführungen und Vorstand auf.
  • Planung & Forecasting: Du begleitest Wirtschaftsplanung, Forecasts sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und sorgst für Transparenz über die wirtschaftliche Entwicklung deiner betreuten Tochtergesellschaften.
  • Reporting & Unternehmenssteuerung: Du entwickelst Kennzahlensysteme, Controlling-Instrumente und Reportingstrukturen kontinuierlich weiter und schaffst die Basis für eine moderne Unternehmenssteuerung.
  • Strategische Projekte: Du begleitest Akquisitions-, Integrations- und Restrukturierungsprojekte und bringst deine Expertise in wichtige Zukunfts- und Veränderungsvorhaben ein.
  • Zusammenarbeit auf Konzernebene: Du arbeitest eng mit Geschäftsführungen, Vorstand, Fachbereichen und kaufmännischen Verantwortlichen zusammen und unterstützt bei konzernweiten Themen sowie der Gremienarbeit.

Profil:

  • Fachliche Basis: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen.
  • Controlling-Erfahrung: Du bringst Berufserfahrung im Controlling, Finanzcontrolling, Beteiligungscontrolling, Konzerncontrolling oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion mit.
  • Analytische Stärke: Du erkennst wirtschaftliche Zusammenhänge, denkst lösungsorientiert und bereitest komplexe Sachverhalte adressatengerecht auf.
  • Digitale Kompetenz: Du arbeitest sicher mit MS Excel und verfügst idealerweise über Erfahrung mit ERP-, BI- oder Reporting-Systemen.
  • Softskills: Du überzeugst durch Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern, vom Fachbereich bis zur Geschäftsführung.

Wir bieten:

  • Wir leben Teamgeist, Respekt und Vertrauen, fördern Kommunikation auf Augenhöhe und eine offene Feedbackkultur.
  • In unserem wertebasierten Umfeld begleiten wir mit Herz, Verstand und Entschlossenheit Menschen auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes Leben - getragen von echter Leidenschaft fürs Leben.
  • Onboarding & Weiterentwicklung: Du erhältst eine individuelle Einarbeitung durch Deinen persönlichen Mentor und entwickelst Dich dank unserer aktiv geförderten SRH-Weiterbildungsangebote weiter.
  • Wir leben eine hybride Arbeitskultur: Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Berufs- & Privatleben gehören bei uns zum Alltag, genauso wie mobiles Arbeiten und Bürotage mit dem Team.
  • Unterstützung Deines Ehrenamtes: Mit unserer Initiative unterstützen wir Dich bei Deinem Engagement finanziell als auch durch zusätzlichen Urlaub.
  • Weitere Benefits: Wie eine attraktive Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge von der VBL, das RNV-Job-Ticket sowie Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Shopping, Telekommunikation) sind bei uns selbstverständlich und in unserem Restaurant "cube" erhältst Du ausgewogene und bezuschusste Mahlzeiten.

Finanzcontroller / Beteiligungscontroller Bildung & Servicegesellschaften w m d Arbeitgeber: SRH

Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bildungs- und Gesundheitswesen bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur fördert, die Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation in den Mittelpunkt stellt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, individueller Einarbeitung durch Mentoren und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt die SRH die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und ermöglicht so eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und vergünstigten Mahlzeiten in unserem Restaurant.

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Kontaktdaten:

SRH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Finanzcontroller / Beteiligungscontroller Bildung & Servicegesellschaften w m d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten so zu formulieren, dass sie deine Stärken und Erfahrungen optimal präsentieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Folge den Unternehmen, die dich interessieren, auf sozialen Medien. So bleibst du über Neuigkeiten und offene Stellen informiert. Lass uns gemeinsam die besten Möglichkeiten für dich finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finanzcontroller / Beteiligungscontroller Bildung & Servicegesellschaften w m d mit Bravour zu bestehen

Betriebswirtschaftliche Analyse
Controlling-Erfahrung
Finanzcontrolling
Beteiligungscontrolling
Konzerncontrolling
Wirtschaftsplanung
Forecasting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die SRH und die Position des Finanzcontrollers interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. So sehen wir direkt, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission der SRH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit dem Unternehmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu analysieren oder Lösungsvorschläge für hypothetische Szenarien zu entwickeln. Übe dies im Vorfeld, um sicher und kompetent aufzutreten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Controlling oder wie das Team zusammenarbeitet, um strategische Projekte umzusetzen.