Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege von Patient:innen in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: SRH, ein innovatives Unternehmen im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Willkommensprämie, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielen Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17.000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Aufgabe:
- ganzheitliche, pflegerische Betreuung von Patient:innen in kooperativer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Fachbereichen
- EDV-gestützte Erfassung und Dokumentation von Patientendaten
- Übernahme delegierbarer Aufgaben aus dem ärztlichen Dienst
- administrative Tätigkeiten sowie die Mitwirkung bei der Qualitätssicherung
Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als examinierter Gesundheits- und Altenpfleger (m/w/d)
- Teamgeist und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Patienten
- hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Belastbarkeit
Wir bieten:
- Willkommensprämie in Höhe von 3.000 €
- interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in einem herzlichen, familiären Team
- klarer Verantwortungsbereich in einem sehr modern ausgerichteten Arbeitsplatz
- vollumfänglich bezahlte und garantierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- nachhaltige sowie konzeptionelle Einarbeitung über 3 Monate
- Entlastung von nicht-pflegerischen Tätigkeiten durch elektronische Patientenakte, Service- und Hilfspersonal
- Mitarbeiterentwicklungsgespräche zur Umsetzung Ihrer Wünsche
- Nachtdienste zu zweit
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, z.B. Teilzeit, Kinderferienbetreuung
- umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten für Reisen, Mode, Telekommunikation, Apotheke, Gympass u.v.m.
- Rabatt auf den Fitness- und Gesundheitssport im Haus
- JobRad im Leasingmodell
- sehr gute Kantine mit breiter und hochwertiger Auswahl zu moderaten Preisen
- Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
- Apothekenrabatt
Gesundheits- und Krankenpfleger für Urologie / Gynäkologie w|m|d Arbeitgeber: SRH
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Gesundheitssektor. Mit über 17.000 engagierten Mitarbeitern und einer klaren Mission, gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen, schaffen wir eine unterstützende und wertschätzende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Empathie basiert. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung einer menschlichen und nachhaltigen Gesellschaft mitzuwirken und dabei Ihre Fähigkeiten in der Dermatologie weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits- und Krankenpfleger für Urologie / Gynäkologie w|m|d erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Beruf! Erzähl von deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger für Urologie / Gynäkologie w|m|d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger für Urologie/Gynäkologie zuzuschneiden. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unserem Team passen.
Achte auf Details:Sorgfalt ist wichtig! Überprüfe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Verantwortung übernimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH vorbereitet
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SRH und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Bildung und Gesundheit einsetzen und welche Rolle du dabei spielen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Patienten zeigen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Eignung für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein gepflegtes Erscheinungsbild hast. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können viel bewirken. So hinterlässt du einen guten ersten Eindruck!
