Leitender Arzt Krankenhaushygiene SRH Zentralklinikum Suhl Suhl Oberärzte (m/w/d)
SRH · Suhl
Auf einen Blick
- AufgabenLeite das Hygieneteam und berate die Krankenhausleitung in Infektionsprävention.
- UnternehmenSRH Zentralklinikum Suhl, eines der größten Krankenhäuser Thüringens.
- Warum dieser JobGestalte die Hygiene im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
- QualifikationenFacharzt mit Erfahrung in der Krankenhaushygiene und Kommunikationsstärke.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Für unsere Abteilung Hygiene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Arzt Krankenhaushygiene (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Der Abteilung Hygiene sind aktuell vier Hygienefachkräfte zugeordnet.
Das SRH Zentralklinikum Suhl ist ein Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. Mit 25 Fachabteilungen und einem breiten Angebot an hochspezialisierten Zentren ist es eines der größten Krankenhäuser Thüringens. Die SRH Poliklinik Suhl mit ihren Medizinischen Versorgungszentren ergänzt das ambulante Angebot.
Wir bieten:
- eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten
- enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring)
- unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
- familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical)
- vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode
- Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe
- Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
- gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert
- Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 für jedes Projekt
Aufgaben:
- Beratung der Krankenhausleitung in Fragen der Infektionsprävention
- Bewertung und Koordination der Umsetzung von KRINKO-Empfehlungen
- Fortbildung des Personals zu Maßnahmen der Infektionsprävention
- Begehen bzw. Supervision der Begehungen aller hygienerelevanten Klinikumsbereiche
- Einzelne Fortbildungen im Bereich der Berufsfachschule Pflege
- Festlegung, Supervision und Bewertung von Umgebungsuntersuchungen
- Koordination und Supervision der Erstellung von Hygieneplänen, Desinfektionsplänen, Verfahrensanweisungen und Standardarbeitsanweisungen, teilweise persönliche Erstellung der genannten Dokumente
- Ausbruchsmanagement bei Bedarf
- Auditierung hygienischer Abläufe
- Vorbereitung und Durchführung von Hygienekommissionsitzungen
- Leitung des Hygieneteams
Profil:
- in Deutschland anerkannte Approbation und Anerkennung als Facharzt, idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Krankenhaushygiene bzw. Bereitschaft diese zu erwerben
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Krankenhaushygiene, vorzugsweise in leitender Position
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kollegen, Personal und Behörden zu interagieren
- Starkes analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- Hohe Motivation, Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Fachkongressen
Ihre Fragen beantwortet: Frau Susanne Vohs, Verwaltungs- und Pflegedirektorin Telefon +49 (0) 3681 35-5210 und Dr. med. Carsten Wurst, Ärztlicher Direktor Telefon +49 (0) 3681 35-6380
Details zum Job
Das bietet dir SRH
Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Über den Arbeitgeber
Die SRH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Bildung und Gesundheit sowie einer klaren gesellschaftlichen Verantwortung fördert die SRH eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, in der Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von den Vorteilen eines Stiftungsunternehmens, das Gewinne in zukunftsorientierte Projekte reinvestiert und somit einen direkten Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen leistet.
Standorte
- Suhl